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Hervé ODET

Lyon

En résumé

Bonjour, good morning, buenas dias.....,

Après 15 années d'expériences professionnelles comme coach, consultant formateur en marketing, en management, comme consultant en outplacement, bilingue anglais et espagnol courant, je suis passionné et motivé par les Ressources Humaines.

Basé en région lyonnaise et mobile, j'interviens sur 3 coeurs de métiers : Coaching, Formation et Reclassement-Outplacement ( bilans de compétences) Cadres et Non Cadres.

Mon nouvel objectif, avec mon DU Coaching est d'intervenir en coaching individuel, en coaching d'équipes, en team-building et en diversité dans des grands groupes ou des grandes PME-PMI internationaux ou des cabinets, grands organismes de formation en région Rhône-Alpes.

Mes références professionnelles sont Adecco, Boulanger, Creno, Seb, Rossignol, Tarkett Sommer, EM Lyon, IDRAC, ECE, CEFAM, Escale Conseil, AFPA, Sodie, Fafiec

Au plaisir de vous rencontrer lors de rendez-vous réseaux pour la présentation de mes prestations en coaching, en formation, en reclassement-outplacement ( bilans de compétences) afin de débuter, de parfaire une future collaboration, une coopération ou un "parrainage"..

Avec respect et cordialité, agréable journée à vous...

Hervé ODET
Karuna Coach
Coach, Consultant Formateur, Consultant RH
0660747059
herve.odet@bbox.fr

Mes compétences :
Informatique
Formation
Coaching
Outplacement
Orientation professionnelle
Bilan de compétences
Linkedin
Réseaux sociaux
Cognitives et émotion
Español
PNL Programmation Neuro Linguistique
Analyse transactionnelle
Anglais
Ressources humaines
Strategie
Management
Marketing
International
Internet
VIE
Grande Distribution
Prospection
Lyon
Ecoute
Sens du contact
Dynamisme
Rigueur
Microsoft Word
Microsoft PowerPoint
Microsoft Excel

Entreprises

  • Cabinet Baud - Coach professionnel associé

    Lyon 2013 - 2015 Précédemment associé avec le cabinet Baud en Humain ( coaching individuel, en coaching d'équipes, en cohésion d'équipes, en teambuilding, en bilans de compétence et en reclassement/ouplacement cadres et non cadres)
  • Escale conseil - Consultant Ressources Humaines

    2013 - 2014 * Accompagner en individuel et collectif (40 candidats par mois en moyenne) ;
    * Rédiger 90 bilans de compétences, d'orientation professionnelle
    (Prestations CAP, CPP, OE et PSOP Handicap)
    * Animer des ateliers : entretiens de recrutement, recherche métiers, atouts et compétences... ;
    * Participer à un salon de recrutement Pôle Emploi « Une semaine pour un emploi »
  • Adecco - Coach

    Villeurbanne 2012 - 2012 Coaching de 4 managers et dirigeants en gestion des conflits en équipe, en performance commerciale et managériale, en développement professionnel et personnel, en prise de parole en public
  • Conseil RH - Consultant Formateur, Ressources Humaines

    Croissy-sur-Seine 2011 - 2011 Prospection commerciale de 158 entreprises de la région, obtention de 22 RDV commerciaux, rédaction de 4 propositions commerciales soit un CA de 100 k€

    Création, animation d'un module de formation " entretiens d'évaluation" de 2 jours auprès de clients PME-PMI, grands groupes mondiaux notamment anglophones

    Optimisation de mes réseaux sociaux professionnels et personnels, mon carnet d'adresses à Lyon depuis 2001
  • SODIE - Consultant Ressources Humaines

    Paris 2010 - 2011 Accompagnement individuel de DE cadres et non cadres à Lyon, Grenoble, Saint Etienne
    Animation d'ateliers collectifs
    Elaboration de projets de création et reprise d'entreprises
  • Pole Emploi - Conseiller Emploi

    Paris 2009 - 2009 L'objectif comme conseiller emploi a été d'établir des relations avec les employeurs pour la recherche et la rédaction d'offres d'emploi, de mener des entretiens d'inscription et de suivi auprès des demandeurs d'emploi, de les accueillir, les orienter vers des parcours de formation, création d'entreprise, recherche d'emploi plus ciblée avec des ateliers de TRE.
  • Sodie - Consultant Ressources Humaines

    Paris 2008 - 2011 * Accompagner en individuel et collectif des profils Cadres, non Cadres dans l'élaboration de leurs projets ;
    * Rédiger des bilans professionnels, valider et suivre des projets professionnels ;
    * Créer et participer à des ateliers collectifs en Techniques de Recherche d'Emploi (en anglais)
  • Altedia - Consultant RH

    Paris 2001 - 2001
  • Admissions, Sésame conseil - Consultant Formateur

    2001 - 2008 : ADMISSIONS, SESAME CONSEIL

    * Élaborer des modules pédagogiques en formation intra, en formation continue et initiale
    * Animer de formations-action en management et marketing :
    o Conduite de réunions, gestion du temps/priorités/stress, fondamentaux du management,
    Management stratégique, prise de parole en public, accueil et qualité de services
    o Fondamentaux du marketing, marketing international, Trade marketing
    * Suivre la qualité des formations et retours d'expériences ;
    * Élaborer des programmes lors de la création d'un centre de formation interne ;
    * Prospecter commercialement 400 entreprises via réseaux professionnels et fichiers CCI ;
    * Rédiger 17 appels d'offres publics et privés ;
    * Mes références professionnelles d'interventions récurrentes :
    o ADECCO, ALSTOM, SEB, TARKETT SOMMER, ROSSIGNOL/QUIKSILVER, SANOFI PASTEUR, AERA, SFR
    o EM LYON, SUP DE CO CHAMBERY, INSEEC, IFG, IDRAC, CIEFA, ACFAL, IFRA, CFEU, WESFORD, CEFAM
  • CARREFOUR - Responsable Bureau Etudes de Marché & chef de produits

    Massy 1990 - 2001 * Fiabiliser et compiler des données statistiques mondiales ;
    * Suivre l'application informatique ;
    * Manager opérationnellement et fonctionnellement une équipe de 3 cadres multiculturels (Brésil, Espagne) ;
    * Analyser de panels de distributeurs
    * Optimiser les assortiments de PGC ;
    * Créer de nouvelles gammes de produits à marques distributeurs

Formations

  • IAE

    Lyon 2011 - 2012 Diplôme Universitaire Coaching

    coaching individuel, coaching d'équipes, team building
  • STRATEGIES Icmc

    Paris 2009 - 2009 Certifications

    Stages de formation en développement professionnel et personnel :
    * Techniques de Leadership, Estime de soi, Gestion du Temps et du Stress, PNL et Analyse Transactionnelle
  • Ecole De Management De Lyon

    Ecully 2001 - 2004 marketing international, category management

    vacations de formateur
  • ESCI - Ecole Supérieure De Commerce International

    Lognes 1987 - 1990 Chambre de Commerce et d'Industrie de Melun

    marketing, marketing international, exportation, commerce international
  • IUT B Lyon 1

    Villeurbanne 1985 - 1987 DUT techniques de commercialisation

    vente, marketing
  • Lycée Professionnel Jacques Brel (Venissieux)

    Venissieux 1982 - 1985 Baccalauréat Economie et Social

Réseau

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