Hubert DUMORTIER

En résumé

Entreprises

• Yoplait - Responsable de Production

  Boulogne-Billancourt 2014 - maintenant

• Radiall - Responsable de Production

  ROSNY SOUS BOIS 2011 - 2014 Site de Saint Quentin Fallavier - 38
  Responsable de la performance des ateliers de production. (6 ateliers répartis dans des activités pour le spatial, l'aéronautique, le militaire et l'instrumentation.)
  En charge de l'atteinte des objectifs QCD de chaque activité. (amélioration de 10 à 30% des taux de service atelier, augmentation de capacité x2 sur une activité.)
  Déploiement d'outils de pilotage du quotidien, points 10 minutes basés sur la performance de l'atelier et traitement des points bloquants rencontrés autour d'une équipe multi-compétences.
  Pilotage de chantiers VSM, remise en place des standards 5S et de leur pilotage par l'atelier.
  Coordination transversale de chantiers d'investissement et d'introduction de nouveaux produits avec les BE, services Méthodes et maintenance.
  Elaboration et suivi des budgets de fonctionnement et d'investissement.
  Travail conjoint avec les RH pour la réalisation de 50 CDI en 3 ans : sélection des candidats, justification des embauches, réalisation des contrats.
  Management de 220 personnes. (160 CDD/CDI et 60 intérimaires.) / membre du Codir.

• Radiall (Site de Chateau Renault - 37) - Responsable Méthodes - Amélioration continue

  2011 - 2011 En charge de l'amélioration des procédés existants.
  Périmètre :
  - Augmentation de capacité avec procédés existants
  - fiabilisation et automatisation des contrôles
  - Amélioration de la capabilité des moyens de production
  Mise en place d'un outil de suivi de projet intégrant la gestion de capacité humaine.
  Management de 12 techniciens et ingénieurs.

• Radiall (Site de Chateau Renault - 37) - Responsable Qualité

  2008 - 2011 En charge du système qualité, certification ISO 9001 et EN 9100. Manager de l'équipe qualité. (contrôle d'entrée réception, qualité client, qualité produit, laboratoire d'essais)
  Pilote de l'amélioration continue du site :
  - Mise en place d'outils de management visuel
  - Création d'un format de point 10 minutes pour pilotage quotidien des ateliers
  - animation de VSM
  - Gemba Walk inter-entreprises
  - amélioration continue tous processus confondus. (audits interne, support pour prise en compte des demandes explicites et implicites des clients internes et externes)
  Management d'une équipe de 20 personnes. (cadres, techniciens, opérateurs)

• Radiall (site de Chateau Renault - 37) - Responsable transfert amélioration continue

  2006 - 2008 optimisation du process de fabrication d'un site Mexicain basée sur le benchmark du site français
  et support technique de l'atelier du site français

• Caterpillar - Supplier Development Engineer

  Saint-Denis 2004 - 2006 Suivi de l’assurance qualité pour tous les fournisseurs du site. Suivi des problèmes quotidiens rencontrés en production (actions correctives et préventives), développement des nouveaux fournisseurs, mise en place de programmes de validation pour les nouvelles pièces. Accompagnement externalisation process peinture.
  Rattaché au service Achats et en interaction avec les services Production, BE, Logistique, Marketing, Après-Ventes.

• Caterpillar - Responsable d'équipe de production

  Saint-Denis 2004 - 2004 Encadrement d’une équipe de monteurs en 2x8 (assemblage de compacteurs vibrants jusqu’à 4 tonnes), compte-rendu des activités de la ligne auprès du directeur de production, mise à jour des systèmes de production, gestion des manquants. Suivi de la ligne pendant et après des travaux d’automatisation.

Formations

• Arts Et Métiers Paristech (ENSAM) (Paris)

  Paris 2000 - 2003 Ingénieur

Réseau

• Cedric FOUCHER

• Charles GEORGET

• Délégation Régionale CETIM

• Frédéric PEILLON

• Jean-Christophe JAGOT

• Lauric BORDRON

• Léa LEGRAND

• Marnix VAN DER MEE

• Olivier RICHARD

• Romain MARTINA