Publication, interventions
- Publications
maintenant
PUBLICATIONS, CONTRIBUTIONS, INTERVENTIONS
Thèse en sociologie du travail, 2002:
« Le chômage quand on a plus de cinquante ans, l’impossible retour à l’emploi ? Trajectoires de chômeurs peu qualifiés en Seine-Saint-Denis », 675 p. mention très honorable avec les félicitations du jury.
· Publications :
- Enseigner et après. Des retraités de l’éducation de la recherche et de la culture s’expriment, Isabelle Tarty et Georges Goma, Nouveaux Regards, Editions Syllepse, 118 p., novembre 2001.
- « Vieillir et se former une fois au chômage », pp. 267-288 in,
Toute la vie pour apprendre, un slogan ou un véritable droit pour toutes et tous ? Institut de Recherche de la FSU, coordination Y. Baunay et A. Clavel, juillet 2002, 478 p.
· Articles
- Revue Gallilée - Revue du réseau des observatoires de l’AFPA, n°2, novembre 2002 : « Les actifs vieillissants, développer l’accès à la formation ».
- Entreprise-Formation, janvier - février 2003, « L’insertion des demandeurs d’emploi de plus de 50 ans est-elle une mission impossible ? ».
- Les cahiers du GRIFAC, Groupe de Recherche en Ingénierie Formation et Actions de Conseil, Revue à comité de lecture, décembre 2003 : « La protection de l’emploi des salariés âgés – Rétrospective d’un amendement contesté : la contribution Delalande », pp. 6-16.
- Pistes, Perspectives Interdisciplinaires Sur le Travail et la Santé, revue électronique à comité d’édition et comité scientifique international, www.pistes.uqam.ca, mai 2004, « Du travail au chômage : la place des enjeux de santé dans l’exclusion de l’emploi chez des chômeurs « âgés » et « peu qualifiés », 22 p.
- Développement & Emploi, « Des mesures ciblées pour le retour à l’emploi envers les seniors : plus de ghetto ou plus de justice ? », décembre 2005,.
- Développement & Emploi, « La modification des règles institutionnelles, vecteur de changement des pratiques d’entreprises en matière de gestion des âges », décembre 2005.
- « 50 ans et au chômage, trop jeune pour travailler, mais trop vieux pour prendre sa retraite », 18 p., dans un ouvrage collectif Le Bas de l’échelle. Université Paris 8/Toulouse : OBVIES-ERES, collection « Questions vives sur la banlieue », 2006.
· Contributions, interventions :
- « Le chômage, quand on a plus de 50 ans et que l’on est peu qualifié », VIIIèmes Journées de sociologie du travail, Marché du travail et différenciations sociales, Précarités et Marché du travail, Aix-en-Provence, 21-22-23 juin 2001, Lest, CNRS.
- « Vieillir et se former une fois au chômage, ou comment appréhender la formation de chômeurs « âgés » et de surcroît peu qualifiés ? Colloque international, une mission nouvelle pour le service public : l’éducation tout au long de la vie, pour la qualification et sa validation, Paris, 30 novembre et 1er décembre 2001, IRHESC, FSU.
- Animation d’un atelier en janvier 2003 sur « âge et formation » auprès des formateurs du centre AFPA de Paris.
- Mars 2003, intervention sur « la notion d’employabililité des seniors » à un séminaire doctoral animé par A-M. Guillemard à la faculté des Sciences Sociales de la Sorbonne.
- Décembre 2003, invitée à une intervention à la journée d’étude « Le choc démographique : agir ou subir ? Il faut choisir ! » du Groupe Merlane - RH et management formation. Journée présidée par C. Barbaroux. Intitulé de l’intervention : « Age et stigmatisation des plus de 50 ans, pourquoi les évolutions et modifications seront difficiles ? ».
- Mai 2005, intervention aux journées d’études interdisciplinaires de l’Ecole des Hautes Etudes en Sciences Sociales, « Pertinences et impertinences des catégories d’âge contemporaines », intitulé de l’intervention : « Le chômeur âgé : un oublié des dispositifs d’aide à l’insertion professionnelle ? ».
Développement et Emploi
- Chargée d'études
2005 - 2005
2005 – Développement & Emploi, chargée d’études,
Thème de la recherche financée par la DARES,
« Les pratiques d’entreprises en Europe en matière de gestion des âges »
2003 / 2004 - IFOREP - Chef de projet, Division Etudes et Recherche
Thème de la recherche :
« La question du professionnalisme dans les activités Sociales des Industries Electriques et Gazières »
2002 – 2003 - AFPA, Chargée d’études, Direction de la Prospective et des Relations avec les Pouvoirs Publics.
Thèmes :
- Age et formation : coordination d’une recherche menée avec le CREAPT
- Enquête et rapport d’enquête auprès de formateurs et psychologues de l’AFPA sur des questions relatives à l’âge, au vieillissement et à la formation professionnelle.
- Emplois non qualifiés, égalité hommes-femmes, pénibilité du travail, le dispositif TRACE, mouvements et pénuries de main d’œuvre, VAE etc.
1999-2001 - Attachée Temporaire d’Enseignement et de Recherche, Université d’Evry Val d’Essonne
1998-1999 - Chargée d’enseignement, Université d’Evry Val d’Essonne et Université de Jussieu
- Licence AES, sociologie de l’entreprise, 1998
- Deug de sociologie, champs sociologiques : sociologie du travail, urbaine, de la famille, de l’éducation (TD annuel de 1998 jusqu’en février 2002 )
- Licence IUP métiers de la ville et du sport, méthodes sociologiques (1998-1999)
- Cours de sociologie du travail et des organisations, licence AES, Paris VII, (1999)
