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Isabelle DENIZET

Paris

En résumé

PARCOURS :

depuis 2007 membre de la DRH d'Apprentis d'Auteuil (fondation reconnue d'utilité publique de 145 ans d'âge, acteur majeur de la protection de l'enfance avec 13000 jeunes accueillis et 5000 salariés) : responsable de la formation des managers et de la gestion de la formation professionnelle des salariés - Paris

2006 : reponsable Formation Accenture Technology Solutions - Paris

2004-2005 : reprise d'études Master2 Ingénierie de Formation & Systèmes d'Emploi - Université de Toulouse1 (programme suivi en Formation Ouverte et A Distance)

2003-1999 : Agilent Technologies France - Massy

1984-1999: Hewlett-Packard France

COMPETENCES :

formation au management
gestion de la formation professionnelle en entreprise et de ses obligations
gestion de projet : en formation, déploiement d'ERP en entreprise internationale du secteur high-tech et mise en place de solutions dédiées formation ; intervenante dans une école du travail social
création d'un centre interne de formation (pour un business center européen) à Barcelone

ouverture professionnelle variée : monde associatif, secteur marchand à en France et à l'international (administration des ventes de service, formation interne et formation professionnelle, animation de formation, spécialiste processus ...)

management d'équipes opérationelles centralisées et/ou délocalisées (remote), et de ressources en équipe projet (management indirect et transversal)

mariée, 2 enfants (24 ans & 21 ans)
bourguignonne ... et fière de l'être !!

Mes compétences :
Anglais
Anglais courant
Enfance
Environnement
Environnement multiculturel
Formation
Formation Gestion de projet
formation management
Gestion de projet
Gestion de projet formation
Ingénierie
Ingénierie de formation
Management
Management direct
Mobilité
Protection de l'Enfance
Responsable formation
Secteur social

Entreprises

  • APPRENTIS d'AUTEUIL - Direction de la Formation

    Paris 2007 - maintenant Au sein de la DRH d'Apprentis d'Auteuil, responsable de la formation des managers (professionnalisation et développement des compétences) et de la gestion de la formation professionnelle des salariés :

    - ingénierie pédagogique, animation de formations liées au management, en lien avec des prestataires externes le cas échéant, et dasn le cadre des projets de GPEC
    - consolidation du reporting légal et aux instances représentatives du personnel, veille institutionnelle et mise en oeuvre des dispositifs,
    - conseil/soutien aux équipes opérationnelles,
    - chef de projet d'une solution de gestion de la formation (définition du besoins, mise en oeuvre et déploiement) via un logiciel dédié visant à accroître la qualité du processus formation dans l'organisation, de l'élaboration des plans de formations à leur suivi.
  • ACCENTURE TECHNOLOGY SOLUTIONS - Responsable Formation

    Paris 2006 - 2006 Responsabilité du service de formation interne à l'entreprise (avec 2 chargés de formation + 1 apprentie) :
    - gestion d'une population de plus de 1000 collaborateurs, en forte croissance, rythme d'embauche de nouveaux collaborateurs formés à leur arrivée (profil bac+2 à bac+5 informatique) très soutenu
    - mise en place d'un programme local d'enseignement à l'anglais pour les collaborateurs, d'un programme "compagnie" de certification technique avec le MIT
    - animation directe de modules de cours (pour la supervision)
    - obligations légales françaises
  • AGILENT TECHNOLOGIES - Responsable Centre de Formation européen

    MASSY 1999 - 2003 Mise en place du centre européen de formation suite à la centralisation des activités d'Administration Des Ventes de l'entreprise sur Barcelone (organisation logistique complète, définition des curriculum de formation suivant les profils de postes, établissement des plannings, gestion des ressources, interface avec le management opérationel etc.) ; puis intégration au programme des équipes d'Amérique du Sud, centralisées sur Barcelone ultérieurement.

    Déploiement des projet formation liés à la mise en place successive de 2 ERP (Oracle puis Siebel), pour toutes les populations présentes sur les sites de Barcelone (ADV, Finance, Achats etc.)
  • HEWLETT-PACKARD FRANCE - Chargée de Programme ADV - Europe

    1997 - 1999
  • Hewlett-Packard France - Superviseur Europe du Sud admin. des ventes services Test & Mesure

    1994 - 1997
  • Hewlett-Packard France - Supervieur équipe administration des ventes de service

    1990 - 1992
  • Hewlett-Packard France - Support d'Application Informatique

    1988 - 1990
  • Hewlett-Packard France - Analyste Etudes Economiques & Prévisions

    1984 - 1988

Formations

Réseau

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