-
MGEN Technologies
- Responsable de l'équipe SIRH
SAINT OUEN L'AUMONE
2015 - maintenant
Responsable de l'équipe de maintenance des applications du SIRH (conception fonctionnelle et technique, réalisation, recette, suivi d'exploitation) :
- HRa Suite 7 (gestion administrative, paie, formation)
- eDSN (Déclaration Sociale Nominative)
- e-Gestor (Gestion des Temps et Activités)
- E-Doceo (e-learning)
- TalentLink (recrutement) / Multiposting (diffusion vers les jobboards) / Inmind (recrutement sur tablette)
- OrgPlus/Org.manager (organigrammes)
- Foederis (gestion des entretiens)
- Altaÿs (Base de Données Economiques et Sociales)
- Décisionnel RH
Encadrement de 12 personnes (profils MOE, MOA et Chefs de Projets)
Secrétaire du Club Utilisateurs HR Access
En charge également de quelques applications pour d'autres fonctions support (Direction comptable, Direction Juridique, Services Généraux)
Administrateur Sharepoint
-
CHOREGIE (GIE MGEN, LMDE et MFPS)
- Chef de projets informatiques
2006 - 2015
GIE fondé par la MGEN (Mutuelle Générale de l'Education Nationale) et LMDE (La Mutuelle des Etudiants).
Responsable de l'équipe MOE sur le SIRH (2012-2015)
Pilotage MOE du projet de migration HR Access V3e vers HRa Suite 7 (2010-2012)
Chef de projet MOE des progiciels du SIRH (2008-2010) :
- HR Access V3e puis HRa Suite 7 (Paie et gestion du personnel, édité par HR Access Solutions) : modules de paie, post-paie (DADS-U, DUCS, interface comptable, divers états), gestion administrative, formation, gestion des absences, gestion des structures.
- E-Doceo V4 puis V5 (outil de e-learning, édité par E-Doceo)
- OrgPlus V8 (concepteur d'organigrammes, édité par Human Concepts)
- Outil de gestion des offres de mobilité interne
- Décisionnel : pilotage de la maintenance sur Reportnet et Cognos C8.
Expert HR Access sur tous les modules, en particulier les modules paie et post-paie (très bonnes connaissances fonctionnelles de la paie de droit privé, membre des Cercles RF paye).
Expert en développement sur toutes les entités composantes du produit.
Gestion technique des environnements, administration et tuning Unix/Oracle.
Encadrement de 2 à 9 personnes.
Forte activité d'assistance à Maîtrise d'Ouvrage et d'aide aux utilisateurs.
Administrateur Sharepoint, chargé de la gestion des sites internes MGEN (100+) et de l'accompagnement de leurs utilisateurs.
Implémentation de la solution Es-Compliance, module d'archivage numérique faisant partie de la solution EverSuite, éditée par la société Ever-Team.
-
BTD Consulting (Groupe BTD), auparavant Reverse Ingénierie (Groupe Brime Technologies)
- Consultant sénior HR Access
2002 - 2006
- CNP Assurances (HR Access 3.1, Unix/Oracle) : responsable d’applications RH, chargé de coordonner et mettre en place l'ensemble des maintenances et évolutions liées à HR Access (modules Paie, Formation, Gestion Administrative, Recrutement, Carrière, DADS-U, PRW, interfaces). Encadrement de 2 personnes. Gestion des environnements et suivi d'exploitation. Assistance à la Maîtrise d’Ouvrage et aux utilisateurs. Conception de datamart.
Expert Paie (chargé de la migration de la paie de Sigagip vers HR Access avec le module HR Evolution).
Développements Business Objects. Maintenances sur Gestart, progiciel de gestion des temps et activités.
-
IBM Global Services
- Consultant HR Access
Bois-Colombes Cedex
1998 - 2001
-EDFG-GDF (HR Access 3.1, Unix/Oracle) : expert paie, développements de traitements et paramétrage de paie pour la mise en place de la paie sur HR Access. Après démarrage, encadrement technique et fonctionnel des corrections d'anomalies et des évolutions de paie. Expert euro pour le passage à l'euro.
-CNASEA (Sigagip 11 , Unix) : expert euro et chef de projet pour le passage à l'euro.
-ESSILOR/BBGR (Sigagip 11, Unix): expert euro et chef de projet pour le passage à l'euro.
-Délégation Générale à l'Armement (Sigagip 11, DPS 7) : expert euro
-AGF/Athena/Allianz (HR Access 1.5, MVS/DB2) : développements pour la gestion administrative et explorations batch. Paramétrage de paie. Transcodification des archives de paie HR Access 1.15 vers HR Access 1.5.
-
ECPA - Etablissement Cinématographique et Photographique des Armées
- Adjoint au contrôleur de gestion
1997 - 1998
Service National en tant que Scientifique du Contingent.
Elaboration des rapports financiers et d’activité. Analyses budgétaires et financières
