Travailler dans un grand groupe m'a permis de progresser sur les plans professionnels et personnels et aujourd'hui, je souhaite m 'investir dans une entreprise à taille humaine.
Piloter son développement commercial et être acteur de sa stratégie est un projet qui me motive.
Négocier,vendre,manager, gérer et mener à bien des missions spécifiques et des développements de projets,ces missions, je les ai assumées et réussies au travers de mon expérience de
Chef des Ventes au sein des différentes activités des groupes
LESIEUR et HENKEL.
En effet,responsable de plusieurs équipes commerciales de dix à onze personnes,j'ai démontré des qualités de manager rigoureux et efficace,avec une culture du résultat partagée.
Développer la clientèle existante,la fidéliser et identifier des axes de croissance,constituent mes savoir-faire commerciaux.
Doté d'un sens relationnel naturel,adaptable,ma personnalité affirmée et mon sens du commerce m 'ont permis de fédérer mes collaborateurs autour d 'objectifs atteints ensemble et répondre ainsi aux attentes de mon Entreprise.Reconnu professionnellement par les clients,négociateur confirmé,mes résultats se sont inscrits dans la durée.Mes recommandations, ma réactivité et la hauteur de vue liée à l'expérience,m'ont permis d'être moteur dans les projets transverses dont j'ai pris
la responsabilité.
Je suis disponible et mobile.
Mes compétences :
Adaptabilité
animer
budgets
Chef des ventes
Directeur des Ventes
Evaluer
FORMER
Informatique
Manager
Mobiliser
Négocier
Organiser
Politique
Recruter
Reporting
Stratégie
Vendre
ventes
Pas de formation renseignée