Construire une équipe et construire avec l'équipe
pour créer et concrétiser des idées novatrices
MANAGEMENT D'EQUIPES
• Suivis individuels, plans de formation, gestion de la performance, people review, gestion des évolutions
MANAGEMENT DE PROJETS
• Management d'équipes transversales élargies internes et externes
• Capacité à évoluer dans un environnement international et hautement compétitif
• Capacité à développer des produits innovants intégrant plusieurs technologies
QUALITES
• Initiative, sens du résultat, pragmatisme, vision globale, écoute, esprit de synthèse