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Jennifer DE-MEYER

En résumé

En recherche de nouveaux challenges professionnels,

Je cherche à valoriser les compétences et qualités que j'ai pu acquérir lors de ma fonction de responsable qualité et celles de chargée d'accompagnement que j'occupe actuellement.

La mise en place d'une démarche qualité est aujourd'hui omniprésente dans tous les secteurs d'activités.
Ses enjeux étant les mêmes (Economique, Commercial, Humain), cela me permet de découvrir de nouveaux environnements et de m'adapter en permanence afin de répondre aux objectifs fixés.

"100% des choses qu’on ne tente pas échouent" (W. Gretzky).


Mes compétences :
Animation de réunions
Audit qualité
Gestion de la relation client
Gestion de la qualité
Organisation du travail

Entreprises

  • Pyramid Informatique - Chargée de Projet

    2012 - maintenant * Fonctions : gestion de portefeuille clients, gestion de projet, accompagnement des équipes en restauration collective dans la mise en place d'un logiciel de gestion de production/Traçabilité/Prise de commande repas selon leurs besoins terrains.
    * Structures ciblées : Cuisine centrale, Centre hospitalier
    * Public ciblé : Responsable production, service diététique, qualité,
    logistique, achat, allotissement, expéditions
  • Leclerc - Responsable qualité

    2009 - 2012 * Mise à jour du PMS, du plan HACCP, du document unique.
    * Pilotage des procédures qualités (Réception, Accueil, Frais,
    Boucherie, Traiteur, Boulangerie, Pâtisserie, Frais, Epicerie,
    Poissonnerie, Droguerie, Bazar, Textile).
    * Audit interne, animation des réunions qualité.
  • Institut Coopératif du vin - Stagiaire

    2009 - 2009 Reprise et pérennisation du développement durable sur les 10 sites.

Formations

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