Garant de l'application de la politique commerciale et merchandising sur la région Sud Est.
Assurer le développement du CA (38 M €) avec une équipe de 8 à 12 chef de secteurs sur 12 départements.
Mes missions :
Formateur/Coach : monté en compétence des vendeurs, en vente, négociation et merchandising, par des accompagnements en magasin, des formations et animation de réunions. Mon objectif : Assurer la motivation permanente de l’équipe.
Suivi des objectifs et indicateurs commerciaux.
Répartition du plan de charge par découpage régional.
Veille concurrentiel et propositions d’actions, gestion de projets transverses
Management d'une force de vente supplétive en saison estivale, du recrutement, de la cession de formation au siège, développement par accompagnement et suivi des 'objectifs.
Négociations des référencements et positionnements des produits par strates en centrales régionales LECLERC. Réalisation complète de dossiers catégoriels en LECASUD.
Au niveau National
Négociations avec les centrales Nationales du merchandising : avec les catégory managers d’EMC, Carrefour Market, Intermarché, recommandations d’assortiments et d’implantations par l’élaboration de plans de masse, à la référence et présentations de revues de marchés.
Mise en place d'un test merchandising national avec l'enseigne Casino, (Evol CA : +8%)
Elaboration de PLV afin de développer la catégorie
Mes compétences :
Management commercial
Négociation commerciale
Techniques de vente