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Johan PONS

Plaisir

En résumé

Projeté très tôt dans la vie active, travailler n’était au départ qu’un moyen pour mener mes activités artistiques tout en vivant modestement.
Les conditions de travail de mes semblables étaient une préoccupation latente chez moi, tant pour la productivité de l’entreprise que pour le bien être des employés, les deux étant parfaitement liés mais je n’ai pas su trouver les moyens d’y changer quelque chose car je ne restais jamais longtemps chez un employeur : CDD, Intérim et ennui professionnel étaient mon quotidien.

Lorsque j’ai mis de côté mes activités artistiques au profit d’une implication plus forte dans le monde du travail, l’objectif était alors d’offrir une sécurité à mes deux enfants. J’ai donc cessé de considérer le travail comme un simple gagne pain et me suis stabilisé dans l’entreprise.
Mon attirance pour le droit du travail ainsi que la qualité de mes conseils ont conduit tout naturellement à me présenter pour être élu délégué du personnel avec un nombre de voix record. Depuis je n’ai cessé de m’améliorer et d’accroitre mes connaissances pour répondre aux réclamations individuel et collectives des travailleurs et faire appliquer le droit du travail mais cela ne suffisait pas, j’avais besoin de m’impliquer plus encore et je fus élu au CHSCT pour enfin faire profiter pleinement de mes compétences et de ma vision de l'entreprise pérenne.

Aujourd’hui secrétaire de l’instance, je suis en charge de la prévention des risques professionnels et œuvre sans relâche pour l’amélioration de l’hygiène, la sécurité et des conditions de travail avec une assiduité et une technicité qui m’ont fait remarquer jusqu’aux intervenants d’institutions extérieures à l’entreprise. Un réseau commence à se tisser...

En réponse à l’impact que peuvent parfois avoir les stratégies syndicales ou patronales sur mes résultats et poussé par le manque d’heures de délégations pour mener à bien certaines missions, je prépare aujourd’hui une License et a terme un Master HSE/QSE pour pouvoir mieux exercer encore ce qui est pour moi une noble cause :

-Améliorer l'organisation au travail pour que l’entreprise avec ses employés atteignent l’efficience.

Merci,

Si vous êtes intéressé par ma vision et mes valeurs dans le détail, j’ai encore énormément à partager avec vous et mettrais en ligne prochainement quelques articles sur les méthodes que j’ai mis au point pour obtenir des résultats dans ma quête.


Mes compétences :
Stratégie
Analyse de risque
Relations sociales & syndicales
Prévention des risques
Risque chimique
Risques psychosociaux
Droit du travail

Entreprises

  • IKEA - Secrétaire du CHSCT

    Plaisir 2005 - maintenant
  • BURTON of London - Adjoint au directeur

    Lognes 2000 - 2004 D'abord magasinier, j'ai saisi l'opportunité de remplacer un vendeur malade et à force d'assiduité et de savoir être, j'ai été promu adjoint au directeur.
  • Le Groupe La Poste - Tri du courrier conduite machine

    Paris-15E-Arrondissement 1998 - 2000 Le travail consistait a trier le courrier, les colis et le courrier commercial. Conduire des machines trieuses et charger des camions de racks roulants. Travail de nuit en milieu bruyant.

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

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