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VIASANTE Mutuelle
- Juriste en droit social
Toulouse
2019 - 2021
D'août 2019 à fin décembre 2021, j'ai travaillé au sein du Domaine relations sociales de l'entreprise VIASANTE Mutuelle.
Cette expérience professionnelle a fortement été impactée par gestion de la crise sanitaire relative à la COVID-19.
Mes principales missions étaient les suivantes :
- préparation et suivi des réunions du CSE ;
- gestion de la crise sanitaire relative à la COVID-19 ;
- gestion de procédures de sortie ;
- rédaction et contrôle de contrats de travail et d’avenants ;
- suivi d’aménagements de postes ;
- mise en place de la signature électronique des documents contractuels ;
- création d’un livret sécurité ;
- participation au comité RSE.
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MOMS Club (Moms Offering Moms Support) of Dearborn and Dearborn Heights (USA)
- Vice-Présidente (bénévole)
2018 - 2019
En tant que Vice-Présidente de l'association MOMS Club (Moms Offering Moms Support) of Dearborn and Dearborn Heights (Michigan, Etats-Unis), mes missions étaient les suivantes :
- gestion des projets caritatifs ;
- assistance de la présidente dans toutes ses fonctions ;
- élaboration du calendrier mensuel des évènements ;
- réalisation d’une cartographie des activités adaptées aux enfants et disponibles dans la région.
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North Hills childcare center (USA)
- Assistante pédagogique
2016 - 2018
Suite à notre expatriation aux Etats-Unis, j’ai souhaité tenter une nouvelle expérience professionnelle, à savoir travailler dans le secteur de la petite enfance.
En avril 2016, une fois mon autorisation de travail approuvée, j’ai été embauchée au sein d’un « childcare center » en tant qu’assistante de l’enseignante dans une classe de niveau
« pre-Kindergarten » (équivalent de la moyenne section d’école maternelle). J’ai quitté ce poste en janvier 2018 du fait de l’arrivée de mon premier enfant.
En tant qu’assistante pédagogique, mes principales missions étaient les suivantes :
- élaboration et préparation des activités pédagogiques en collaboration avec l’enseignante ;
- gestion quotidienne d’activités pédagogiques menées en classe ;
- responsabilité de la classe en l’absence de l’enseignante.
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Ronald McDonald House Charities of Mobile et Alliance Française de Mobile (USA)
- Chargée de mission (bénévole)
2015 - 2016
→ Le réseau des Maisons Ronald McDonald accueille les familles d'enfants hospitalisés lorsqu'elles habitent loin du lieu d'hospitalisation et permet ainsi aux enfants de rester entourés de leur famille.
Outre diverses tâches administratives, en tant que chargée de mission bénévole au sein de la Maison Ronald McDonald de Mobile (Alabama, USA), j'ai participé à l’organisation et au déroulement d’un évènement caritatif au profit de l’association.
→ En tant que chargée de mission bénévole au sein de l'Alliance Française de Mobile (Alabama, USA), j’étais en charge de la mise en place et de la gestion des « tandems linguistiques » anglais/français, ainsi que de l'élaboration d’un guide d’accueil à destination des nouveaux arrivants francophones dans la ville de Mobile.
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Alten Sud-Ouest
- Juriste en droit social
2012 - 2015
En septembre 2012, j’ai été embauchée au sein de la société Alten Sud-Ouest en tant que juriste social, il s’agissait d’une création de poste. J’ai quitté ce poste en juillet 2015 suite à la mutation de mon conjoint aux Etats-Unis.
Outre les aspects relevant de la création de poste, mes principales missions étaient les suivantes :
- gestion des procédures disciplinaires, d’inaptitudes et de sorties (licenciements personnels, ruptures conventionnelles…) ;
- conseils juridiques aux opérationnels ;
- gestion des dossiers contentieux ;
- préparation et participation aux réunions des instances représentatives du personnel (CE, DP et CHCST) ;
- participation à la négociation d'accords d’entreprise ;
- veille juridique.
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Chausson Matériaux
- Juriste en droit social
2011 - 2012
De septembre 2011 à août 2012 (CDD de remplacement), j'ai travaillé au sein du service juridique social de l'entreprise Chausson Matériaux.
Cette entreprise, spécialisée dans le négoce des matériaux de construction, se compose de différentes régions (Sud-Ouest, Sud-Est, Centre, Est Ile de France, Saone et Loire).
J'avais à ma charge la gestion sociale des salariés présents dans la région Sud-Ouest, soit environ 1500 collaborateurs.
Mes principales missions étaient les suivantes :
- rédaction de contrats de travail et d'avenants ;
- gestion des procédures disciplinaires (avertissements, mises à pied disciplinaires, licenciements pour faute) ;
- gestion des procédures d'inaptitudes ;
- gestion des procédures de sorties (licenciements personnels, démissions, ruptures de périodes d’essai, ruptures conventionnelles, départs à la retraite…) ;
- préparation des éléments de paie pour les salariés sortants ;
- gestion quotidienne (attestations, dossiers 1% patronal, réponses aux demandes de congé paternité et parentaux…).
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Exco Fiduciaire du Sud Ouest
- Juriste en droit social (apprentie)
2010 - 2011
J'ai effectué mon Master II, Droit et Management Social de l'Entreprise, en apprentissage au sein du cabinet d'expertise comptable Exco Fiduciaire du Sud Ouest à Albi.
L'objet de mon apprentissage consistait en l'assistance et le conseil juridique en droit social auprès d’entreprises clientes ainsi qu'en la gestion de la paie (bulletins de paie et déclarations sociales).
Mes principales missions étaient les suivantes :
- rédaction de contrats de travail et d'avenants ;
- établissement de bulletins de paie et de soldes de tout compte ;
- affiliation des nouvelles entreprises clientes aux organismes sociaux ;
- estimation des indemnités de ruptures à la demande des clients ;
- déclarations de charges sociales ;
- participation à des procédures de rupture du contrat de travail.
Dans le cadre de ma formation, j'ai également réalisé un Projet Professionnel Appliqué dont le thème était le suivant: Améliorer l'interface avec les entreprises clientes.
Note obtenue (projet écrit et soutenance orale) : 18/20
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Leroy Merlin Balma
- Assistante Gestion du Personnel (stagiaire)
Lezennes
2010 - 2010
J'ai effectué un stage de trois mois au sein du service des Ressources Humaines du magasin Leroy Merlin, situé à Balma.
L'objet de ce stage était la gestion quotidienne de 180 collaborateurs en binôme avec l'assistante gestion du personnel.
Mes principales missions étaient les suivantes :
- recrutement (pré-tri de CV, réponse aux candidatures, organisation de journées de recrutement, participation à des entretiens, préparation de l'arrivée de nouveaux collaborateurs et intégration) ;
- rédaction de contrats de travail et d'avenants ;
- différentes saisies dans le logiciel de paie "Pléiades" (création des dossiers des nouveaux collaborateurs, saisie des arrêts de travail, des congés payés, dverses historisations...) ;
- rédaction d'un point RH hebdomadaire à destination des Chefs de secteur ;
- aide au reclassement d'un collaborateur ;
- gestion des visites médicales ;
- gestion des arrêts de travail (attestations de salaire, déclarations d'accidents du travail...).
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Cabinet Monferran et associés
- Stage d'assistante
2009 - 2009
Stage d'un mois en juin 2009.
Durant ce stage en cabinet d'avocats, j'ai notamment consulté des dossiers, effectué des recherches diverses en droit du travail, ainsi que participé à des audiences et des entretiens avec les clients.
