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Société Générale
- Chargé d'études et rémunération
PARIS
2015 - maintenant
Référent Évaluation et Market Intelligence au sein de l'équipe en charge des études et rémunération pour les directions fonctionnelles du Groupe SG, avec un alternant sous ma responsabilité à partir de septembre 2015 :
- Coordination des campagnes annuelles du processus Évaluation (fixation des objectifs en début d'année et évaluation en fin d'année)
- Production d'analyses qualitatives et de reporting à destination des partenaires internes (DRH, HRBP)
- Production d'enquêtes de rémunération (interne et externe) sur le périmètre des Directions Fonctionnelles, en assurant le lien avec le cabinet externe pour l'enquête annuelle et les enquêtes ciblées
- Support, analyse et conseils sur les sujets de rémunération auprès des partenaires internes (DRH et équipes de gestion RH)
- Grilles de salaire
- Veille des tendances du marché
- Cotation de postes selon la méthodologie Hay
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Société Générale
- Chargé d’études et rémunération
PARIS
2012 - 2015
- Mise en œuvre de la politique de rémunération de Société Générale pour la Direction des Ressources du Groupe et les centres de services en Inde et Roumanie (SG GSC et SG EBS) notamment à travers le pilotage des différents processus de rémunérations (Examen Annuel des Situations, suivi des accords sociaux, enquêtes de rémunération interne et externe…)
- Support, conseil et analyse sur les sujets de rémunération auprès des partenaires internes (DRH, HRBP, Assistants RH, C&B locaux)
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Société Générale
- Alternant chargé d'études RH
PARIS
2011 - 2012
- Suivi du processus Evaluation au sein des directions fonctionnels : définition des règles de gestion, réalisation de reporting hebdo, "SAV" client, études qualitatives
- Suivi de l’activité RH d'une population dédiée (Direction des Ressources du Groupe) : production, évolution et analyse des reporting RH
- Participation à la réflexion de mutualisation des tableaux de bord de suivi des effectifs
- Participation à l’exercice de revue annuelle des rémunérations (Examen Annuel des Situations)
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TNS Sofres
- Chargé d'études média
Montrouge
2009 - 2009
CDD de 3 mois : Intervenir dans la réalisation d'études quantitatives portant sur des problématiques de mesure d'audience de la presse
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Médiamétrie
- Chargé d'études
Levallois-Perret
2009 - 2011
CDD de 7 mois (juillet 2010 à février 2011) : dans le département Radio, participation à la production des études d'audience de référence (126 000, Grilles Radio d'Eté,..) mais aussi des études sur la convergence du média Radio et les nouveaux supports d'écoute (Global Radio, Année Radio). Suivi d'un portefeuille de clients (stations nationales) : accompagnement résultats, tris spécifiques, ad hoc.
CDD de 8 mois (novembre 2009 à juillet 2010) : au sein du pôlé télécom, participation à divers projets :
- enquête sur le passage à la télévision tout numérique
- panel abonnés à la fibre optique sur leurs usages multimédias
- rédaction de synthèses spécifiques à l'usage mobile
CDD de 2 mois (été 2009) : participer à l'élaboration des résultats d'audience des chaînes de télévision locale.
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Inter Mutuelles Assistance
- Technicien d'assistance
Niort
2007 - 2007
Emploi saisonnier durant l'été : Mettre en œuvre les moyens nécessaires pour venir en aide aux assurés des mutuelles partenaires en difficulté.
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MAIF
- Assistant chef de projet
NIORT
2007 - 2008
Contrat d'apprentissage d'1 an : Participation au lancement d’un nouveau produit, mise en place d’indicateurs de suivi de l’offre et élaboration de tableaux de bord
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Castorama
- Chargé d'études
Templemars
2007 - 2007
Stage de 12 semaines dans le cadre du Master 1 : Etablir un bilan sur le ressenti client dans le secteur « Bois Bâti » du magasin par le biais de méthodes quantitative (enquête) et qualitative (réunions client).
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MAAF
- Chargé d'Etudes Statistiques
Chauray
2006 - 2006
CDD de 3 mois : Dans le cadre du Pilotage RH, apporter du soutien au service paie dans le calcul des rémunérations, et réaliser des études sur les ressources humaines (ex : bilan social.
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Inter Mutuelles Assitance
- Technicien d'Assistance
2005 - 2005
Emploi saisonnier durant l'été : Mettre en œuvre les moyens nécessaires pour venir en aide aux assurés des mutuelles partenaires en difficulté.
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Super U Thouars
- Chargé d'Etude quantitative
Saint-Jacques-de-la-Lande
2005 - 2005
Stage de 4 mois dans le cadre de la Licence Professionnelle : Réalisation d’une enquête auprès des clients (échantillon de 1000 personnes).
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Dexia Sofaxis
- Technicien Statistiques
Vasselay
2005 - 2006
CDD de 6 mois : Apporter une réponse spécifique et personnalisée aux clients et aux demandes des divers services concernant les statistiques d'absentéisme de la fonction publique afin de diminuer les risques d’arrêts.
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C2E79
- Chargé d'étude commerciale
2004 - 2004
Stage de 10 semaines dans le cadre du DUT : Elaboration d’une méthode de chiffrage rapide dans le cadre d’établissement de devis pour les clients.
