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Carrefour
- Responsable Exploitation
Massy
2017 - maintenant
: Responsable Exploitation Epicerie au sein de Carrefour Supply Chain, Salon de Provence
- Management de 10 responsables de services (GV, Réception, Préparation) sur 2 à 3 postes différents et 200 salariés
- Calcul et transmission des primes mensuelles ainsi que des différents tableaux de bord
- Participation aux Fins de Mois avec le contrôle de gestion pour croiser les performances et budgets
- Recrutement et évolution de salariés (3 titularisations Maitrise)
- Planification des besoins humains et matériels à court, moyen et long terme
- Relation avec les différentes agences d'intérim du bassin
- Participation aux réunions DP et à différents groupes de travail
- Relations avec les partenaires sociaux
- Gestion de conflits sociaux (grèves et débrayages)
- Animation de briefs encadrements quotidiens
- Participation à des projets (agrandissement, réimplantation, migration vocale, refonte de grilles de productivité...)
- Réalisation d'entretiens disciplinaires
- Interaction avec les cellules transports, moyens généraux, cellule communication et enseignes
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Carrefour Supply
- Responsable Exploitation
2017 - maintenant
: Responsable Exploitation Epicerie au sein de Carrefour Supply Chain, Salon de Provence
- Management de 10 responsables de services (GV, Réception, Préparation) sur 2 à 3 postes différents et 200 salariés
- Calcul et transmission des primes mensuelles ainsi que des différents tableaux de bord
- Participation aux Fins de Mois avec le contrôle de gestion pour croiser les performances et budgets
- Recrutement et évolution de salariés (3 titularisations Maitrise)
- Planification des besoins humains et matériels à court, moyen et long terme
- Relation avec les différentes agences d'intérim du bassin
- Participation aux réunions DP et à différents groupes de travail
- Relations avec les partenaires sociaux
- Gestion de conflits sociaux (grèves et débrayages)
- Animation de briefs encadrements quotidiens
- Participation à des projets (agrandissement, réimplantation, migration vocale, refonte de grilles de productivité...)
- Réalisation d'entretiens disciplinaires
- Interaction avec les cellules transports, moyens généraux, cellule communication et enseignes
-
Carrefour Supply Chain
- Responsable Exploitation
2017 - maintenant
- Management de 10 responsables de services (GV, Réception, Préparation) sur 2 à 3 postes différents et 200 salariés
- Calcul et transmission des primes mensuelles ainsi que des différents tableaux de bord
- Participation aux Fins de Mois avec le contrôle de gestion pour croiser les performances et budgets
- Recrutement et évolution de salariés (3 titularisations Maitrise)
- Planification des besoins humains et matériels à court, moyen et long terme
- Relation avec les différentes agences d'intérim du bassin
- Participation aux réunions DP et à différents groupes de travail
- Relations avec les partenaires sociaux
- Gestion de conflits sociaux (grèves et débrayages)
- Animation de briefs encadrements quotidiens
- Participation à des projets (agrandissement, réimplantation, migration vocale, refonte de grilles de productivité…)
- Réalisation d’entretiens disciplinaires
- Interaction avec les cellules transports, moyens généraux, cellule communication et enseignes
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Carrefour Supply Chain
- Responsable préparation
2015 - 2017
- Management d’une équipe de 70 personnes minimum (cariste, préparateurs, dispatcheur et employé principal)
- Gestion des plannings et des recrutements (intérimaires et 9 embauches en CDI)
- Intégration et formation du personnel d’Erteco (5 préparateurs, 1 cariste et 2 encadrants) suite à un rachat
- Pilotage au quotidien de l’activité via le suivi des KPIs de la préparation
- Réalisation des EADs de 35 personnes chaque année, des entretiens de recadrage, des entretiens d’intérimaires
- Montée en compétence de 2 préparateurs devenus EP et 1 EP devenu maitrise
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Carrefour Supply
- Responsable préparation
2015 - 2017
: Responsable préparation au sein de Carrefour Supply Chain, Salon de Provence
- Management d'une équipe de 70 personnes minimum (cariste, préparateurs, dispatcheur et employé principal)
- Gestion des plannings et des recrutements (intérimaires et 9 embauches en CDI)
- Intégration et formation du personnel d'Erteco (5 préparateurs, 1 cariste et 2 encadrants)
- Pilotage au quotidien de l'activité via le suivi des KPIs de la préparation
- Interaction avec les différents services de l'Entreprise (chargement, préparation, GV, RH...)
- Réalisation des EADs de 35 personnes chaque année, des entretiens de recadrage, des entretiens d'intérimaires
- Montée en compétence d'un préparateur devenu EP
-
Carrefour
- Responsable préparation
Massy
2015 - 2017
: Responsable préparation au sein de Carrefour Supply Chain, Salon de Provence
- Management d'une équipe de 70 personnes minimum (cariste, préparateurs, dispatcheur et employé principal)
- Gestion des plannings et des recrutements (intérimaires et 9 embauches en CDI)
- Intégration et formation du personnel d'Erteco (5 préparateurs, 1 cariste et 2 encadrants)
- Pilotage au quotidien de l'activité via le suivi des KPIs de la préparation
- Interaction avec les différents services de l'Entreprise (chargement, préparation, GV, RH...)
- Réalisation des EADs de 35 personnes chaque année, des entretiens de recadrage, des entretiens d'intérimaires
- Montée en compétence d'un préparateur devenu EP
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Stef
- Responsable d'Activité préparation/stocks chez STEF Logistique
PARIS
2013 - 2015
Management d'une équipe de 3 chefs d'équipe et de 30 préparateurs de commandes
- Optimisation des performances des dossiers Auchan et Monoprix Sud-Est (moyens humains, techniques et financiers). En moyenne 5000 références de produits surgelés, 300 palettes/jours et 14 000 colis/jours
- Gestion du recrutement, planification (sur 3 semaines), formation, pilotage des performances au quotidien, montée en compétences des collaborateurs (évolution de 1 préparateur en chef d'équipe, 3 embauches en CDI...) et évaluation
-
Stef
- Responsable d'Activité préparation/stocks chez STEF Logistique
PARIS
2013 - 2015
Management d'une équipe de 3 chefs d'équipe et de 30 préparateurs de commandes
- Optimisation des performances des dossiers Auchan et Monoprix Sud-Est (moyens humains, techniques et financiers). En moyenne 5000 références de produits surgelés, 300 palettes/jours et 14 000 colis/jours
- Gestion du recrutement, planification (sur 3 semaines), formation, pilotage des performances au quotidien, montée en compétences des collaborateurs (évolution de 1 préparateur en chef d'équipe, 3 embauches en CDI...) et évaluation
-
Stef
- Chef de Projet
PARIS
2012 - 2013
Amélioration continue des performances de la filiale (réimplantation complète de dossiers (3000 références sur le site de Cavaillon et 1200 sur le site de Marseille), optimisation de la préparation (99% de taux de qualité globale sur la filiale et gain de 2 points de productivité), réduction des distances parcourues, réduction des AT et AM
- Projets de réduction des impacts environnementaux sur l'ensemble des 3 sites de la filiale Sud-Est
-
Stef
- Chef de Projet
PARIS
2012 - 2013
Amélioration continue des performances de la filiale (réimplantation complète de dossiers (3000 références sur le site de Cavaillon et 1200 sur le site de Marseille), optimisation de la préparation (99% de taux de qualité globale sur la filiale et gain de 2 points de productivité), réduction des distances parcourues, réduction des AT et AM
- Projets de réduction des impacts environnementaux sur l'ensemble des 3 sites de la filiale Sud-Est
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STEF
- Chef d'équipe et chef de projet au
2012 - 2015
Chef d'équipe et chef de projet au sein de STEF Logistique Cavaillon
- Management d'une équipe de 10 à 20 préparateurs de commandes dans un entrepôt surgelés
- Gestion du dossier Monoprix Sud-Est (SAV, rencontre avec le client, réimplantation, promotions...)
- Amélioration continue des performances du site (réimplantation complète de dossiers, optimisation de la préparation, réduction des distances parcourues, réduction des AT et AM) ;
- Projets de réduction des impacts environnementaux (déchets, énergie) et Hygiène/Sécurité
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Pernod
- Ingénieur
PARIS
2012 - 2012
: Stage de fin d'étude ingénieur Pernod, groupe Pernod-Ricard, Responsable de projet développement durable en environnement international
- Détermination des indicateurs environnementaux (eau, énergie, déchets et biodiversité) et du suivi
- Développement de méthodes d'évaluation des performances environnementales des fournisseurs
(15 questionnaires franco-anglais différents)
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Pernod
- Stage de fin d'étude ingénieur
PARIS
2012 - 2012
Stage de fin d'étude ingénieur Pernod, groupe Pernod-Ricard, Responsable de projet développement durable en environnement international
- Réalisation d'analyses de cycle de vie et de bilans carbone (5 ACV Complètes) ;
- Détermination des indicateurs environnementaux (eau, énergie, déchets et biodiversité) et développement d'une méthode de suivi des impacts environnementaux ;
- Développement de méthodes d'évaluation des performances environnementales des fournisseurs
(15 questionnaires franco-anglais différents)
- Interactions avec de nombreux fournisseurs français et anglais (99 fournisseurs contactés)
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Pernod
- Ingénieur
PARIS
2012 - 2012
: Stage de fin d'étude ingénieur Pernod, groupe Pernod-Ricard, Responsable de projet développement durable en environnement international
- Détermination des indicateurs environnementaux (eau, énergie, déchets et biodiversité) et du suivi
- Développement de méthodes d'évaluation des performances environnementales des fournisseurs
(15 questionnaires franco-anglais différents)
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Irish Distillers
- Stage ingénieur
2011 - 2011
: Stage ingénieur Irish Distillers (Dublin, Irlande), groupe Pernod-Ricard, Assistant responsable planning et inventaire.
- Étude de la consommation au sein des marchés (européens, américains...) ;
- Réalisation des plannings de production (plus de 60 lancements de production) ;
- Participation à la présentation du rapport semestriel des performances (partie logistique)
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Pernod
- Stage ingénieur Irish Distillers
PARIS
2011 - 2011
: Stage ingénieur Irish Distillers (Dublin, Irlande), groupe Pernod-Ricard, Assistant responsable planning et inventaire.
- Réalisation des plannings de production et participation à la présentation du rapport semestriels des performances
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Pernod
- Stage ingénieur Irish Distillers
PARIS
2011 - 2011
: Stage ingénieur Irish Distillers (Dublin, Irlande), groupe Pernod-Ricard, Assistant responsable planning et inventaire.
- Réalisation des plannings de production et participation à la présentation du rapport semestriels des performances
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Irisih Distillers (Pernod-Ricard)
- Assistant responsable planning et logisitque
2011 - 2011
Je devais réaliser les planning de production, en fonction des stocks, des commandes et des effectifs présents. Ainsi il m'a fallu travailler en collaboration avec les services achats, logistique et production.
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Leroy Merlin
- Conseiller de vente
Lezennes
2010 - 2010
Conseil des clients
Gestion des litiges
Participation à la gestion des stocks
Planification des offres promotionnelles
