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Justine RUÉ

MARSILLARGUES

En résumé

Après l'obtention de ma maitrise d'ajointe de direction en 2005 j'ai intégré Argedis, où j'ai pu développer mes compétences de management et gestion.
Ayant envie de nouveauté, je viens de valider un diplôme de gestionnaire QSE afin de développer mes compétences en vue d'une réorientation professionnelle.
Je souhaite trouver un emploi me permettant d'utiliser l'ensemble de mes compétences professionnelles et personnelles.

Mes compétences :
Ressources humaines
Gestion
Management
Audit interne
Environnement
Gestion QSE

Entreprises

  • Argedis - Adjointe de direction

    2009 - maintenant Depuis Mai 2009 j'ai évolué sur un poste de directrice adjointe, je supervise 23 personnes.

    - management des équipes (encadrement, caisse, entretien)
    - formation du personnel
    - saisie des paies, gestion des plannings
    - analyse des résultatls
    - gestion du budget

  • Argedis - Assistante de direction

    2005 - 2009 J'ai intégré Argedis (filiale de Total qui gére les sations service sur autoroute et grands axes routiers) en temps qu'assistante stagiaire pendant 1 an, puis assistane pendant 2 ans.

    - administratif (comptage des caisses, validation comptable, saisie de BL, administratif courant)
    - gestion des machines à café (collecte des recettes, remplisaage monnaie, comptage, saisie informatique des compteurs, anamyse des résultats)
    - réception de marchandise, mise en rayon
    - relation avec les fournisseurs
    - calcul des prix de ventes et marge
    - analyse des marges
    - inventaires
    - contrôle du respect des régles HACCP

  • MSA - Assistante RH

    Paris 2003 - 2005 Dans le cadre de ma formation en alternance j'ai élaboré un travail préparatoir à la fusion de 4 caisses régionales, concernant l'armonisation des accords collectifs.
    - recensement des accords en place
    - comparatif avec le droit du travail
    - etude de faissabilité
    - organisation et particiation aux premières réunions inter- syndicats.

    Parallemment j'ai accompli divers missions:
    - réalisation et gestion du plan de formation
    - vérification des paies
    - emission d'offres d'emplois
    ...

  • Société générale - Hôtesse d'acceuil / chargée de clientèle

    PARIS 2000 - 2002 - Acceuil clients (opérations au guichet)

    - Gestion de la clientèle jeune (vente de produits bancaire special jeunes, conseils, gestin des débiteurs...)

    -Phonning pour prise de RDV pour les conseillers

Formations

  • RRA Associés

    Montpellier 2015 - 2015 gestionaire QSE niveau III

    formation validée + certificat d'auditeur interne

  • Ecole ESAM Groupe IGS Blagnac

    Toulouse 2003 - 2005 maîtrise adjointe de direction

    Rechercher une section... - en alternace dans le service RH de la MSA du Gers à Auch

  • CFPB

    Toulouse 2000 - 2002 BTS force de vente spécialisation vente de produits bancaires

    en alternance à la Société Générale des Arénes à Toulouse

  • Lycée Marcelin Berthelot

    Toulouse 1999 - 2000 BTS force de vente

    cursus intérompu pour intégrer le CFPB

  • Lycée De Bagatelle

    St Gaudens 1995 - 1999 Baccalauréat Economie et Social

Réseau

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