PARIS
Consultante internationale senior, accompagnant des équipes fonctionnelles et de direction, en période de changement, afin qu'elles soient alignées et gagnent en efficacité dans des organisations globales, décentralisées et matricielles.
Domaines de prédilection:
Négociation et résolution de conflit ;
Development en Leadership et Management ;
Integration post-acquisition/rapprochement et diagnostic culturel ;
Alignement d'équipe ;
Management du changement
Mes compétences :
Management du changement
Changement culturel
Développement organisationnelle de la fonctio
Développement personnel
Feedback 360
MBTI
Leadership
Management
