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Laetitia PLASSCHAERT

Marcq-en-Baroeul

Electionseuropéennes 2024

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Saint-Pol-sur-Ternoise ainsi que le résultat des européennes dans le Pas-de-Calais.

En résumé

Replacer l'homme au cœur de l'entreprise

Domaines de compétences

Gestion administrative du personnel
Etablir et suivre la rémunération et les avantages sociaux
Définir et suivre les conditions de travail (organisation, hygiène et sécurité)
Gérer les contrats de travail (embauches, départs, liens avec les organismes sociaux)
Contrôler la conformité d’application des obligations légales
Gestion des ressources humaines
Recruter
Développer et gérer les compétences
Gestion de la formation
Elaborer et faire évoluer les supports de suivi et de gestion du personnel
Communication et Conseil
Représenter son entreprise : DIRRECTE, OPCA, OPPBTP, FFB
Conduire le changement
Gestion de projet
Gérer les relations avec les IRP

Mes compétences :
Référentiel MASE
Gestion quotidienne des RH
Gestion de la formation
Gestion et développement de projet

Entreprises

  • DESCAMPS LOMBARDO - Responsable RH

    Marcq-en-Baroeul 2005 - maintenant Gestion administrative du personnel (110 salariés permanents)
    - Gestion du personnel intérimaire (30 équivalents temps plein par an)
    - Recrutement
    - Gestion de la formation
    - Communication interne et externe (IRP/ Organismes sociaux)

  • DESCAMPS LOMBARDO - RRH

    Marcq-en-Baroeul 2003 - 2005 Mise en place de la norme MASE
    - Suivi des risques professionnels
    - Rédaction et mise à jour des procédures
    - Formation du personnel

  • DESCAMPS LOMBARDO - Qualité / logistique

    Marcq-en-Baroeul 1999 - 2002 Organisation de la gestion des flux
    - Etablissement de procédures
    - Reporting

Formations

  • Université Lille

    Villeneuve D'Ascq 1989 - 1998 Doctorat en bactériologie

    Méthodes de recherche
    - Exploitation des données
    - Communication interne et externe

Réseau

Annuaire des membres :