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Laurence JOUANDET

Montigny-le-Bretonneux

En résumé

Conduite de projet en Organisation du Travail et en Formation

Mes compétences :
Ergonomie
Organisation
Ressources humaines

Entreprises

  • Bertin Technologies - Consultant Facteur Humain

    Montigny-le-Bretonneux 2017 - maintenant Accompagnement sur des problématiques d’intégration du Facteur Humain dans les industries à risques (nucléaire, transport) sur des projets de conception, de construction d’exploitation et de démantèlement de sites nucléaires. Analyse de l’adaptation, de l’efficacité de dispositions organisationnelles des situations de travail et analyse d’activités identifiées sensibles pour la sûreté.

  • CLM CONSULTANTS Neuilly Sur Seine - Consultant

    2012 - 2014 Centrales Nucléaires de Dampierre (Loiret) et Paluel: Réalisation d’audits pour les Directeurs d’Unité et les Autorités de Sûreté (AIEA), sollicitation des différents métiers, rédaction des INSAG 18, et études SOH pour préconisations et pilotage des plans d’actions en lien avec les ingénieurs du projet SDIN (Système D’Information du Nucléaire). Conduite et animation de groupes de travail sur la mise en place du nouveau système d’information, pilotage de plans d’actions visant l‘adhésion du personnel au nouvel outil.

  • ESIAME ESSCA - Chargée d'enseignements & Professeur

    2005 - 2009 Professeur de Marketing

  • Audencia - Responsable pédagogique

    Nantes Cedex 3 1997 - 2005 Mise en place de l'ingénierie pédagogique du Mastère Spécialisé, construction du budget, animation du réseau des enseignants vacataires, et des Alumni. Reporting et renouvellement des accréditations. Accompagnement des étudiants

  • UNITED POSTAL SERVICE - Health Management & Employee

    1988 - 1994 Développement et animation de la cellule d'écoute « santé en entreprise » au siège social de la Poste des Etats-Unis.

Formations

  • Université Angers (Angers)

    Angers 2014 - 2016 Master 2

    CAPES d'Anglais et vacations de professeurs d'anglais

  • Université Paris 1 Pantheon Sorbonne

    Paris 2009 - 2010 Master 2 Organisation du Travail

    * Mémoire: Intégration d'une approche ergonomique en biotechnologie. Mention Bien

  • IAE De Poitiers

    Poitiers 2000 - 2002 DEA en Sciences de Gestion

    Mémoire : Implication Organisationnelle (Alceste, Méthode d'analyse de données textuelles) en collaboration avec AUDENCIA.

  • American University

    Whashington Dc 1991 - 1994 Master in Health Management

    Master in Health Management
    Sociologie du travail et des organisations, économie, psychologie, physiologie, recherche.

Réseau

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