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Laurent MARI

ST FERREOL D'AUROURE

En résumé

Le CFAI IFAI Rhône Alpes a mis en place dans la Loire 3 formations d'ingénieurs par apprentissage. Ces formations sont gratuites, rémunérées et habilitées par la CTI.

Optique et vision industrielles est réalisée par TELECOM Saint Etienne en partenariat avec l'ITII Loire. Nous formons des ingénieurs en optique, en contrôle de vision, en télécommunication dans les domaines de l'imagerie, de l'informatique, du laser, des automatismes, de la qualité, de la métrologie

Genie Mécanique conception est réalisée par l'ENISE en partenarait avec l'ITII Loire. Nous formons des ingénieurs capable de concevoir des systèmes innovants, de s'intégrer dans une équipe projet internationale, de proposer des solutions technologiques innovantes avec des objectifs de coûts, de qualité, d'environnement.

Une année de formation en alternance et aussi proposée aux étudiants de l'ENISE diplôme de génie mécanique. Cette formation concerne les 4 options (génie des système industriels, conception, fabrication mécanique, génie sensoriel)

Plusieurs autres formations ont été mise en place en apprentissage du CAP au BTS

- BTS opticien lunetier
- BTS Chaudronnerie
- CAP RCI

Mes compétences :
financement de la formation
Formation
Formation professionnelle
GPEC
OPCA
Orientation
Management
Apprentissage

Entreprises

  • UIMM LOIRE - Coordonnateur emploi formation

    2006 - maintenant management de l'antenne départementale d'un CFA sans murs
    8 formations du cap à l'ingénieur, 225 jeunes en alternance dans les métiers de la mécanique de l'optique et de la chaudronnerie)
    budget de 2.9 M €

    création puis management du service emploi du Medef Loire (jusqu'à été 2012).
    (2 chargés de mission, 90 recrutements par an, 200 conseils des entreprises en gestion rh et gpec)

    animation des commissions de travail du Medef Loire (jusqu'à été 2012)
    (emploi, formation, analyse des besoins locaux d'emplois et de formation, relation avec l'université, réalisation d'un guide de compétences sur l'emploi des licences universitaires, travail sur les besoins d'emplois locaux)

    représentation dans les instances emploi formation
    (14 mandats)
    Président du Conseil d'administration d'un établissement d'enseignement supérieur
    Trésorier d'une association liée à l'emploi local (études et gestion de dispositifs sur l'emploi)
  • UIMM Loire - Coordonnateur emploi formation

    2006 - maintenant management de l'antenne départementale d'un CFA sans mur
    responsable du partenariat avec l'enseignement supérieur
  • Conseil Régional Languedoc Roussillon - Chargé de mission formation professionnelle des actifs

    2003 - 2006 Pilotage des programmes d'intervention :
    - création d'entreprises (formation, structures d'accompagnement)
    - formation des salariés (en partenariat avec les entreprises, les Opca, les Opacif).
    - promotion sociale et professionnelle (cours du soir, promotion sociale)
    - plan de sauvegarde de l'emploi (volet formation et emploi des cellules de reclassement).

    Gestion d'un budget d'intervention de 5 à 7 millions d'euros

    Management d'une équipe de 3 à 6 personnes
  • Conseil Régional - Chargé de mission

    2003 - 2006 formation professionnelle des actifs ,
  • FAF TT - Délégué en région Auvergne Rhône Alpes Languedoc-Roussillon PACA

    Paris 1996 - 2003 Prospection commerciale et animation d’un réseau de responsable formation dans les agences de travail temporaire. 153 entreprises, 960 agences en Rhône Alpes, PACA, Languedoc Roussillon.

    Information conseils sur les dispositifs de formation.

    Aide à la mise en place pédagogique et financière de projets demandés par les entreprises clientes (toutes branches) : études de postes et des besoins de formation, rédaction d’appels d’offres, sélection des formateurs, évaluation des formations.

    Collecte des contributions formation des entreprises.

    Conseils individuels aux intérimaires dans leurs parcours professionnels

    Représentation extérieure de la branche.

    Animation et développement de projets locaux de formation en lien avec les partenaires de l’emploi.

    Création d’outils : application excel de gestion de la formation, budgets, statistiques, déclaration 2483

    Rédaction de documents d’information (droit de la formation, déclarations sociales, organisation).
  • FAF TT - Délégué en Région

    Paris 1996 - 2003 FAF.TT, FAF du Travail Temporaire à Lyon Délégué Régional Sud Est
  • OPCASSUR - Responsable opérateur de gestion

    1995 - 1996
  • CAPEB - Délégué régional à la formation

    1986 - 1995 gestion d'un centre de formation pour les artisans du batiment et leurs salariés.
    bureau local des FAF de l'artisant.
    conseil économique des entreprises sur leurs marchés
  • CAPEB Confédération des Artisans du Bâtiment - Animateur Economique puis Délégué Régional

    1986 - 1995

Formations

Réseau

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