Menu

Laurent ZUNDEL

Montesson

En résumé

Mes compétences :
PCIE
Sphinx
Ms project

Entreprises

  • VINCI ENERGIES - Analyste fonctionnel SI SAP CO/PS (Gestion Analytique)

    Montesson 2015 - maintenant Projet 1 : Amélioration de l'outil SAP CO/PS
    -Analyse des besoins métiers et définition des solutions adéquates dans SAP afin
    d’enrichir la solution, d’améliorer la performance opérationnelle et de répondre aux
    demandes du groupe.
    -Réalisation des activités nécessaires aux projets de déploiement de notre Core Model
    projets (conception, réalisation, phases de test, coordination…).

    Projet 2 : Déploiement de l'outil SAP dans les entités VINCI ENERGIES France (environ 100 sociétés)
    -Analyse du besoin
    -Paramétrages / Tâches de démarrage de l'outil SAP
    -Migration de données du domaine Gestion Analytique des ERP Oracle à SAP
    -Cadrage de résultat analytique / financier
    -Support niveau 2

  • VINCI ENERGIES - Project Management Officer

    Montesson 2015 - 2015 Projet : Mise en place d'un nouvel ERP à travers les différentes unités du groupe VINCI Energies au niveau mondial.
    - Garant vis-à-vis du Responsable de projet sur l'ensemble des processus
    - Assurer un support méthodologique aux pilotes des projets
    - Consolider les informations (planification et budgets) des projets
    - Mise en place d'outils de reporting et de suivi
    - Rédiger la documentation des projets
    Outils : SAP, Sharepoint, Bugzilla, MS Office

  • Bureau Veritas - Analyste fonctionnel SI

    Puteaux 2014 - 2014 Mise en place de nouvelles solutions ou d'améliorations du Production Core Model (PCM):
    - Recueil des besoins auprès des utilisateurs à l'aide d'ateliers
    - Rédaction de spécifications fonctionnelles
    - Exécution des tests unitaires et accompagnement des utilisateurs durant la recette
    - Formation des utilisateurs
    - Support post Go-live
    - Déploiement de la solution PCM au sein de pays Bureau Veritas
    - Assistance fonctionnelle de niveau 3 aux utilisateurs du PCM

  • Afarax - Chargé de recrutement

    2013 - 2014 En tant que chargé de recrutement dans un cabinet de consultance et recrutement spécialisé dans les systèmes d'informations dans le domaine financier:

    - En charge de l'ensemble du recrutement de profils IT et finance regroupant les métiers tels que Enterprise Architect, Project Manager IT, Functional Analyst, Underwriter ...
    - Compréhension des besoins en ressource des clients et de leurs business
    - Recherche des candidats adéquats ("chasse de tête")
    - Prise de contact et rencontre des candidats
    - Réalisation des entretiens candidats: compréhension et analyse de leurs compétences et attentes
    - Proposition et explication des postes, missions ou projets adéquats
    - Négociation avec les candidats des rates ou salaires exigés
    - Reporting des entretiens
    - Préparation et coaching des candidats en vue des entretiens avec le client
    - Création et animation de différents supports promotionnels via des réseaux sociaux tels que Monster ou LinkedIn
    - Participation au business development
    - Participation à l'optimisation des process
    - Prospection de nouveaux clients

  • CIC (25) - Responsable accueil

    2011 - 2011 Accueil et conseils à la clientèle (physique et téléphonique).
    Gestion des chèques, cartes bancaires, virements, retrait, édition d’extraits de compte.

Formations

Réseau

Annuaire des membres :