Recherche de médecins (toutes spécialités confondues) sur un périmètre national et international.
Identifier, sélectionner et convaincre.
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RC HUMAN RECRUITMENT
- Consultante en Ressources Humaines
PARIS2014 - maintenantRC HUMAN RECRUITMENT (www.rc-humanrecruitment.com), Cabinet de Conseil en Recrutement et d’Approche directe, aide au quotidien les établissements issus des secteurs du sanitaire, du médico-social, de l’industrie pharmaceutique, des fournisseurs en santé à rechercher leurs talents.
Écouter, conseiller, rechercher et déceler les compétences est notre savoir-faire. Tous les jours, nous nous engageons auprès des hommes et des femmes acteurs du développement et de la réussite des établissements.
La volonté d'une structure à taille humaine, nous permets d’avoir un suivi personnalisé, en toute discrétion, avec des solutions dans chacune de vos démarches de recherche d’emploi ou de recrutement.
Nous mettons à disposition une offre complète de services liée à la recherche et l'évaluation de candidat(e)s : conseil dans la définition du besoin, des méthodes et des moyens à mettre en place, recrutement par annonce et/ou approche directe, chasse de tête, évaluation de candidats, audits de recrutement et gestion d'opérations de recrutement au niveau national et international.
Au-delà des méthodes et des outils, nous considérons notre investissement personnel dans nos échanges comme la clé de votre réussite. Nous sommes reconnus pour l’importance que nous apportons à ce point et c’est pour cela que nous vous proposons d’avancer ensemble.
Un projet de recrutement, une problématique RH ?
Une recherche d’opportunité, un positionnement professionnel ?
N’hésitez pas à nous consulter.
contact@rc-humanrecruitment.com
NOW CONSULTING
- Chargée de Recherche - Executive Search
2014 - 2014Executive Search
- Analyser les besoins avec le client et le consultant
- Identifier les cibles de chasses
- Approche directe
- Rechercher et identifier les profils les mieux ciblés correspondant aux missions confiées.
- Contacter et qualifier les candidats,
- Évaluer les candidats en termes d’adéquation professionnelle et personnelle
- Présenter les postes aux candidats
- Motiver les candidats quant au poste présenté après présélection
- Faire le reporting des actions menées : saisie des données candidats/ informer les candidats/ suivi des contacts/ planning/ prise de rendez-vous en coopération avec les consultants et les clients
- Participation aux entretiens et communication sur les évaluations
Complémentarités :
- Suivi des candidats rencontrés en entretien et présentés aux clients
- Intégration de l’ensemble des données dans le Système d’informations-Admen
- Participation à l’optimisation des organisations, des outils informatiques
- Participation à toutes actions contribuant au développement de la société
STANTON WALLACE
- Chargée de Recherche Internationale
2013 - 2013Participation active à la stratégie de recrutement des clients
- Mise en place de la stratégie de recherche et d'identification, au niveau national et international
- Approche directe: entretiens téléphoniques avec les candidats
- Coordination de projet/ Chef de projet
- Participation active à la relation clients
UNAPAREL
2012 - 2012
BNP Paribas
- Auxiliaire de vacances
Paris2012 - 2012Marché des jeunes
• Préparation d’un événement promotionnel
• Ouvertures de comptes, simulation de prêts étudiants sur Campus des ESC et prise de rendez-vous
PADIM - CEGESTIM
- Assistante de Gestion de copropriété
2012 - 2012Assistante de Gestion de copropriété
• Accueil téléphonique et physique des clients
• Identification des problèmes et mise en œuvre de solutions
• Aide au recrutement de nouveaux collaborateurs
WIMDU GmBH
- Business Developer
2010 - 2011Stage - Business Developer
• Création et gestion d’un portefeuille de clients
• Analyse et participation au suivi de l’activité
• Stratégie de développement et d’optimisation du marché français
HolyDis
- Etude de marché en Espagne sur les solutions de gestion RH
vanves2010 - 2010
Formations
INSEEC Masters & MBA (Paris)
Paris2012 - 2013Master 2
Gestion des Ressources Humaines spécialisé International