2014 - 2014 Responsable du service paies centralisées pour 18 entités. Management de transition. Recrutement et mise en place d'une nouvelle équipe. Gestion de 3 500 salariés, 250 cdd mensuel "stc", contrôles suivis, validations. Gestion des charges sociales.
Lear Corporation
- Responsable suivi et gestion sites France
Southfield2013 - 2013Mission intérimaire
Confidentiel*** HOLDING
- Directrice des Ressources Humaines (DRH)
2013 - 2014Management de transition
APTAR PHARMA
- Coordinatrice Projets SIRH & PAIE
Louveciennes2012 - 2013Mise en oeuvre et réalisation au sein d'une équipe de trois personnes d'un projet national de refonte totale des process RH et uniformisation par le changement de l'outil gestion de la paie sur les sites de France. Mise en place de gestion du temps par un nouveau système de badgeuses .. (plusieurs outils paies différents selon les sites). Projet réalisé sur un an.
2010 - 2012Mission dans le cadre d'un projet Groupe France
FAIRTEC Groupe SUEZ
- Responsable Paie & Administration du Personnel
2001 - 2010
HFG
- Assistante Gestion du Personnel & Paie
1993 - 2000Gestion de l'administration du personnel en totalité.
Gestion des charges sociales, bulletins de paies format souches.
Gestion des contentieux
Assistanat du Directeur Général, administration, suivi clients, experts..
