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Lopes Nunes CLAUDIE

CROTH

Electionseuropéennes 2024

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Croth ainsi que le résultat des européennes dans l'Eure.

En résumé

Www.lopes-nunes-claudie.cloobzfye.ru

Mes compétences :
Ressources Humaines
Gestion de projets RH
Paie
Contrôle de Gestion Sociale
Rémunération
Charges sociales
DADSU
SIRH

Entreprises

  • FONDATION HOSPITALIERE "confidentiel" -  Responsable Paies Centralisées - Management de transition

    2014 - 2014 Responsable du service paies centralisées pour 18 entités. Management de transition. Recrutement et mise en place d'une nouvelle équipe. Gestion de 3 500 salariés, 250 cdd mensuel "stc", contrôles suivis, validations. Gestion des charges sociales.

  • Lear Corporation - Responsable suivi et gestion sites France

    Southfield 2013 - 2013 Mission intérimaire

  • Confidentiel*** HOLDING - Directrice des Ressources Humaines (DRH)

    2013 - 2014 Management de transition

  • APTAR PHARMA - Coordinatrice Projets SIRH & PAIE

    Louveciennes 2012 - 2013 Mise en oeuvre et réalisation au sein d'une équipe de trois personnes d'un projet national de refonte totale des process RH et uniformisation par le changement de l'outil gestion de la paie sur les sites de France. Mise en place de gestion du temps par un nouveau système de badgeuses .. (plusieurs outils paies différents selon les sites). Projet réalisé sur un an.

  • GlaxoSmithKline (GSK france) 4500 Collaborateurs - Expert Paie & Reporting Social

    2010 - 2012 Mission dans le cadre d'un projet Groupe France

  • FAIRTEC Groupe SUEZ - Responsable Paie & Administration du Personnel

    2001 - 2010

  • HFG - Assistante Gestion du Personnel & Paie

    1993 - 2000 Gestion de l'administration du personnel en totalité.
    Gestion des charges sociales, bulletins de paies format souches.
    Gestion des contentieux
    Assistanat du Directeur Général, administration, suivi clients, experts..

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