Mes compétences :
Mailing EMA
Microsoft Excel
Ciel Compta
Microsoft Word
Sage Paie
FileZilla
Microsoft PowerPoint
Entreprises
VM Magazines - Groupe Le Monde
- Assistante RH
2014 - maintenantChargée de formation (4 sociétés de 50 à 100 salariés)
-> Analyse du recueil des besoins de formation
-> Élaboration du plan de formation
-> Suivi de la mise en œuvre du plan de formation
-> Administration de la formation : suivi administratif, saisie dans le logiciel
Société Editrice Le Monde - Groupe Le Monde
- Mission Assistante Ressources Humaines
2014 - 2014-> Projet mobilité : suivi de l’information des salariés, organisation du planning des entretiens, préparation des sessions d’analyse des candidats
-> Formation : gestion des dossiers de formation des salariés, demande de financement, saisie sur logiciel Hypervision
-> Administration du personnel : recueil des informations administratives, réalisation des contrats de travail, DPAE
Mairie de Cergy
- Assistante chargée de projet
2011 - 2011-> Développement réseau partenarial
-> Construction et suivi du rétroplanning
-> Préparation et organisation de réunions
-> Capacité à travailler en équipe - Sens de l’organisation
Centre de services aux associations du Val-d'Oise
- Chargée de projet et de communication
2011 - 2013-> Accompagnement administratif et juridique des dirigeants
-> Accueil téléphonique et physique
-> Veille documentaire, juridique, sociale
-> Communication : rédaction éditoriale - mailing - actualisation site internet
-> Tâche administrative : statuts (contrat) - compte-rendu - procès-verbaux - tableau de synthèse - gestion agenda - suivi courrier - mise à jour listings
Association Autremonde
- Assistante chargée de projet
2010 - 2011-> Développement réseau partenarial
-> Construction et suivi du rétroplanning
-> Préparation et organisation de réunions
-> Capacité à travailler en équipe - Sens de l’organisation
Mairie de Coudray
- Animatrice BAFA
2005 - 2010Vacances scolaires
-> Participation à l’élaboration d’un projet pédagogique
-> Mise en place d’activités sportives, artistiques et culturelles - Gestion logistique des activités et du lieu d’animation
-> Encadrement d’enfants âgés de 3 à 12 ans - Accompagnement aux gestes de la vie quotidienne en groupe
-> Communication avec les enfants, les parents, l’équipe d’animation
Formalités liées à l’embauche - Choisir, rédiger, suspendre, rompre un contrat de travail - Relation avec les IRP - Établissement de la paie des salariés - GPEC - Gestion de la formation - Participation au recrutement - Bilan social - Tableau de bord RH sociaux
