DASSAULT SYSTEMES
- RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES
Vélizy-Villacoublay
1994 - 2006
Responsable Rémunérations & Avantages Sociaux
- Définition & mise en œuvre des politiques salariales (augmentations annuelles, variables, primes …)
- Définition & mise en place de la politique voiture société
- Négociations d’accords d’entreprise avec les partenaires sociaux (Prévoyance, PEE, PERCO)
- Mise en place prestataire de gestion de l'Epargne Salariale, gestion et négociation de l’Epargne salariale
Responsable Administration du Personnel
- Définition & mise en place du logiciel SAP pour la fonction paie et administration du personnel
- gestion des contrats de travail
- négociations & gestion 1% Logement
- gestion des effectifs & de l’absentéisme
- élaboration des rapports sociaux annuels
- management de 5 collaborateurs
Responsable Expatriation
-Définition de la politique d'expatriation & mise en place et pilotage de la politique d’expatriation
- mise en place de partenaires et prestataires
- fiscalité
