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Marie Eve DAUSSET

Paris

En résumé

Consultante RH spécialisée stratégie de projet professionnel.
Droit/Sciences Po/DESS de GRH/médiation singulière

Je travaille avec une passion toujours renouvelée sur les projets de vie des candidats qui viennent me voir. Ensemble nous allons de leur confusion à leur évidence. Peu à peu la matière se sculpte, ils se reconnaissent dans ce qu'ils ont de plus valorisant mais aussi prennent conscience de ce qui les bloque pour avancer. Je suis un passeur. Un beau métier ! Un moyen de se tenir à l'écoute du monde sous toutes ses formes : percevoir, comprendre, échanger, construire. Un métier de partage qui mobilise toute l'expérience que j'ai pu accumuler jusqu'ici : humaine, technique, administrative, commerciale et qui autorise, et c'est plutôt rare, la créativité !

- Depuis nov 2009 : Consultante au CNAM Ile de France pour prendre en charge les bilans de compétences pour les salariés, les coachings, ainsi que l'accompagnement en VAE sur les multiples diplômes du CNAM. Ouverture supplémentaire sur la formation et les possibilités d'évolution professionnelle. C'est l'occasion de réaliser un accompagnement individuel fin de qualité.
Depuis 2010 le CNAM m'a également agréée comme enseignante pour prendre en charge l'accompagnement des étudiants sur la construction de leur projet professionnel.

- De 2007 à 2009 : Consultante reclassement pour le Groupe SODIE/ASSOFAC
. Reclassement de demandeurs d'emploi avec un suivi sur 6 mois.
Prestation UNEDIC Département 93 : tous publics.
Accompagnement individuel : diagnostic, réalisation d'outils, plan d'action, mise en relations avec les entreprises, suivi en emploi.
Accompagnement collectif : Création et animation d'ateliers : techniques de recherche d'emploi, développement personnel, communication. Ateliers à thèmes : cadres supérieurs, séniors ..
. Réalisation de prestations ANPE : STR

- Entre 2004 et 2007 : Consultante en cabinets privés : FEDERH, ARINA
Réalisation de bilans de compétences pour salariés en mobilité du privé et du public. Bilans professionnels, évaluations, coaching.

2000-2002 : Gestion de carrières et gestion pédagogique pour les enseignants chercheurs du Groupe ESSEC puis du Groupe HEC. Intervention sur des problématiques RH : organisation du changement.(passage aux 35h) Accompagnement des salariés. Procédures d'accueil des professeurs sur le campus.Communication interne. Formation.

Egalement : . des expériences en gestion commerciale et administrative : Négociation immobilière, Création d'une TPE d'architecture, coordination d'un Centre de formation chanteurs lyriques
. des expériences strictement pédagogiques : enseignement du Droit à des BTS.
. des expériences artistiques avec une vie de chanteuse lyrique et un travail sur le souffle et la voix.

Mes compétences :
Coaching
Ressources humaines
Développement personnel
Accompagnement
Bilan de compétences
Gestion de carrière
Chant
Formation
Communication
Enseignement
Conseil
Formation professionnelle
Pédagogie
Reclassement

Entreprises

  • Conservatoire National des Arts et Métiers - Enseignante

    Paris 2010 - 2011 Dispense d'un cours intitulé "Projet Personnel et Professionnel" spécifique au cursus CNAM,
    à des étudiants en Licence Ressources Humaines 3è année.
    Soit des jeunes en alternance, soit des salariés inscrits au CNAM en cours du soir. Le cours permet aux étudiants de travailler leur projet professionnel, en réfléchissant sur eux même, sur le monde qui les entoure, tout en acquérant des bases théoriques.
  • CNAM Ile de France - Consultante VAE

    2009 - maintenant Orientation , conseil et accompagnement en Validation des acquis de l'expérience (VAE et VAP) essentiellement sur les 200 diplômes du CNAM.
    Méthodologie d'écriture et de communication orale.
    Conseil individuel, et animation d'ateliers méthodologiques collectifs.
  • ASSOFAC/SODIE - Consultante formatrice mobilité

    2007 - 2009 La société est une association qui, pour la branche dans laquelle j'ai travaillé, avait pour mission de former et orienter des demandeurs d'emploi.
    J'étais consultante en charge d'une prestation de reclassement de demandeurs d'emploi sur 6 mois avec suivi personnalisé. Cette activité, menée en mode projet, a supposé du coaching à la fois en face à face et en groupe. On m'a laissé toute latéralité pour mener à bien l' objectif de retour à l'emploi des demandeurs qui nous ont été adressés par l'ANPE. J'ai créé des ateliers de formation spécialisés cadres, ou sur l'aide aux seniors.
    Cette activité requiert à la fois écoute, délicatesse et réactivité. Elle confère une belle visibilité sur le marché du travail. Au plan humain, ce sont des parcours de vie tous différents à prendre en compte. J'exerce auprès d'un public très varié, dans le 93.
  • FEDERH - Consultante RH

    2003 - 2007 Cabinet de Conseil en Ressources Humaines

    Missions : Réalisation de bilans de compétences pour cadres et non cadres. Suivi individualisé de projets professionnels.
    Création de formations.

Formations

Réseau

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