Marie-Laure BEVILACQUA

En résumé

Entreprises

• CPAM de l'Eure (Evreux) - Consultante Maîtrise d'Ouvrage SIRH

  2003 - maintenant En cours depuis 2009 : Comptabilité Analytique pour le Contrôle de gestion de la CNAMTS (actuel)
  - Rédaction de Spécifications Fonctionnelles Générales pour la création de l'outil de Comptabilité Analytique;
  - Présentation de l'outil aux acteurs de Validation Nationale et de Support national ;
  - Préparation à la montée en charge (validation, communication, formation)
  
  En cours depuis 2008 : Formation Professionnelle (actuel)
  - Mise en place de l'outil national de Formation Professionnelle de l'Assurance Maladie ;
  - Formation des utilisateurs ;
  - Suivi et maintenance évolutive de ce même outil.
  
  2007-2010 : Interfaçage de l'outil de paie avec un outil de relevé d'activité (interface bi-directionnelle)
  - Suivi des tests d'interfaçage ;
  - Rédaction manuels utilisateurs ;
  - Formations des utilisateurs sur les modalités à appliquer concernant les deux applications ;
  - Suivi de la montées en charge des interfaces aller puis retour.
  
  2005-2006 : Formation Professionnelle sur l'ancien outil paie
  - Mise en place de la fonctionnalité DIF dans l'outil de paie (rédaction de cahier des charges, définition des règles de gestion)
  
  2004 : Paie
  - Dans le cadre de la maintenance fonctionnelle de l'outil de paie, mise à jour des règles de gestion suite à la nouvelle classification des emplois
  
  2003-2004 : Projet de changement du SIRH
  - Rédaction Cahier des Charges dans le cadre d'un appel d'offres.

• Médecine du Travail de Saint-Dié des Vosges - Consultante en ergonomie industrielle

  1998 - 2001 Diagnostic des anomalies sur des postes de travail en milieux industriels (chaines de production, postes individuels, centres d'accueil)
  
  Corrections ergonomiques de poste de travail, voir des chaînes complètes de montage ;
  
  Conception ergonomique de postes de travail de types :
  - Poste, sur chaines de montage,
  - Bureau d'accueil et caisses de grand magasin,
  - Machine-outil (poste individuel isolé sur machine de découpe)
  - Bureau d'administration
  
  Campagnes de prévention dans le domaine de la "santé au travail"
  - Enquête de détection des zones à risques (générant facilement des TMS), des personnes à risques de TMS ;
  - Faire intervenir un kinésithérapeute pour des formations "gestes et postes",
  - Corrections immédiate des postes à risques et compte-rendu au médecin du travail pour le suivi médical des agents sur ces postes.
  
  * Postes à risques = Risque de Maladies Professionnelles et plus spécifiquement les troubles musculo-squelettiques (TMS)

Formations

• Centre Etudes Supérieures Industrielles CESI

  Aix En Provence 2001 - 2002 Conception des Logiciels - Internet et Réseaux
  
  Technicien Supérieur Maintenance Système & Réseaux

• Université Metz DESS PTNT

  Metz 1997 - 1998 Ergonomie industrielle
  
  DESS

• Université Aix - Marseille III Université de Provence

  Aix En Provence 1992 - 1996 Psychologie du Travail
  
  DEUG, Licence, Maîtrise

Réseau

• Alice DUJARDIN

• Astrid RIES

• Emmanuel LEVEQUE

• évelyne ORTEGA

• Fabrice CATTANT

• Olivier BARRE

• Philippe ROBERT