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ARFO - Association de Résidences Foyers, Reims
- Assistante Ressources Humaines - CDI
2013 - maintenant
Gestion Administrative des dossiers du personnel
Préparation des éléments variables de paie (acomptes, saisies, cessions, mutuelle, congés, absences, heures supplémentaires/complémentaires...) / Contrôle de paie.
Gestion des visites médicales
Gestion des arrêts maladies, congés maternité/paternité, accidents de travail, temps partiel thérapeutique etc.
Préparation des contrats de travail
Gestion des congés payés
Gestion des heures de délégation
Recrutement : gestion des courriers de réponses à candidatures / recrutement d'agents remplaçants, DPAE etc.
Suivi de tableaux de bords divers..
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Air Liquide Welding France, Châlons en Champagne
- Gestionnaire Paie / Assistante DRH
2013 - 2013
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Triangle Intérim, Epernay
- Chargée de Recrutement - Assistante de Gestion Administrative du Personnel
2013 - 2013
Recherche et sélection des candidats, mise en ligne annonces, tri et sélection des CV, entretiens téléphoniques et face à face, création et mise à jour dossiers candidats, prise de commandes clients, gestion administrative des dossiers du personnel.
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Acolyance, Reims
- Assistante Ressources Humaines
2012 - 2012
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Triangle Intérim, Châlons en Champagne
- Chargée de Recrutement - Assistante de Gestion Administrative du Personnel
2012 - 2012
Recherche et sélection des candidats, mise en ligne annonces, tri et sélection des CV, entretiens téléphoniques et face à face, création et mise à jour dossiers candidats, prise de commandes clients, gestion administrative des dossiers du personnel.
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Hôpital André Breton, Saint Dizier
- Gestionnaire absentéisme et carrières
2012 - 2012
Gestion de l'absentéisme du personnel non médical : arrêts maladies, accidents de travail, CLM, CLD, congé maternité/paternité...
Gestion du handicap : relations avec la SAMETH, la MDPH et le FIPHFP pour la prise en charge du handicap en situation de travail (adaptations du poste de travail, octroi de financement).
Gestion des carrières des fonctionnaires hospitaliers.
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DRH du groupe Crédit Agricole du Nord Est, Mont Saint Bernard, 51000 Châlons en Champagne.
- Assistante Ressources Humaines
2011 - 2011
Gestion des dossiers stagiaires, gestion des candidatures internes et externes, traitement des factures intérimaires et du courrier, reporting, construction de tableaux de bords divers.
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ALBEA Tubes France, Z.I. La Sucrerie, 51800 Sainte Menehould.
- Stage Cadre (Master 2), Chargée de développement RH - Conduite du changement –
2011 - 2011
Mission principale : Harmonisation et stabilisation des procédures, accords collectifs et usages dans le cadre du processus de fusion.
Missions annexes : Gestion du sureffectif : participation aux procédures de licenciements et ruptures conventionnelles. Formation : suivi des inscriptions, lancement des convocations. Gestion des compétences : contribution à la création de « passerelles métiers »,, construction de guides d’entretiens « analyse de poste », élaboration de fiches emplois, exploitation des entretiens annuels et professionnels dans le cadre de l’accord GPEC. Vie du service RH : participation aux réunions des IRP (CE, CEE, DP, CHSCT).
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IUT de Schiltigheim, 67000, Strasbourg.
- Stage de négociations sociales (Master 2)
2011 - 2011
Mise en situation professionnelle réunions IRP (CE, DP, CHSCT…), gestion des conflits, méthodes de conduite de réunions, rôles et responsabilités des Instances Représentatives…
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Maison des syndicats, 15 boulevard de la paix, 51100 Reims.
- Stage collectif en alternance (Master 1), Assistante Juridique
2010 - 2010
Accueil des salariés en litige et gestion des dossiers prud'homaux, suivi de séances au Conseil des Prud'hommes de Reims.
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NATIXIS FINANCEMENT, impasse des Docks Rémois, 51100 Reims.
- Attachée commerciale - service client
2010 - 2011
Gestion des appels entrants (entre 120 et 200 par jours), gestion du courrier client, gestion des réclamations, analyse et octroi des dossiers de crédit, recouvrement amiable.
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ADIA Reims Industrie Tertiaire, 38 rue Cérès, 51100 Reims.
- Stage Cadre (Master 1), Chargée de Recrutement - Gestion Administrative du personnel
2010 - 2010
Gestion Administrative : arrêts de travail, visites médicales, gestion des contrats et archivage.
Recrutement : recherche et sélection des candidats, mise en ligne annonces, tri et sélection des CV, entretiens téléphoniques et face à face, création et mise à jour dossiers candidats, gestion d’inventaires.
