Marjorie PERISSE

En résumé

Entreprises

• Emoa Mutuelle du Var - Chargée des Ressources Humaines

  2009 - maintenant : Chargée des Ressources Humaines à EMOA Mutuelle du Var - Six-Fours - Service des Ressources Humaines (100 salariés)
  * Gestion de la paie :
  * recueil et saisie des données de paie, contrôle des paies ;
  * solde de tout compte (attestation pôle emploi, certificat de travail, etc) ;
  * réalisation des déclarations sociales et relation avec les organismes sociaux ;
  * paramétrage et réalisation de la DADSU et DSN
  * Gestion administrative du personnel :
  * suivi administratif des salariés de l'embauche au départ : rédaction des contrats de travail, avenants objectifs, visites médicales, diverses déclarations auprès des organismes sociaux ;
  * gestion des affiliations mutuelle, prévoyance et retraite ;
  * plan d'intégration ;
  * gestion du personnel (planning CP, maladies, toutes absences) ;
  * Gestion de la formation :
  * établissement en relation avec la Direction et les Managers ;
  * gestion du plan de formation : pilotage du budget, gestion des dossiers de prise en charge en relation avec l'OPCA ;
  * animation de groupes de travail sur l'élaboration des programmes de formation ;
  * Missions transverses / projet RH :
  * participation à la NAO
  * participation au plan d'égalité H/F
  * réalisation du bilan social ;
  * gestion des indemnités de fin de carrière et médailles du travail
  * participation et négociation de l'accord de génération
  * participation au recrutement (annonces, pré-sélection des candidats, entretiens)
  * conseil RH auprès des managers (entretiens professionnels, évaluation ...)
  * conseil RH auprès des collaborateurs ;

• Emoa Mutuelle du Var - Assistante Administrative et Gestion du Personnel

  Toulon 2008 - 2009 : Assistante Administrative et Gestion du Personnel à EMOA Mutuelle du Var - Six-Fours - Service des Ressources Humaines (CDD remplacement maternité)
  * Préparation et réalisation des paies (environ 80 salariés)
  * Réalisation des soldes de tout compte, attestations Pôle Emploi et certificats de travail
  * Préparation et réalisation des déclarations sociales (mensuelles, trimestrielles et annuelles)
  * Rédaction des contrats de travail ;
  * Compilation et réalisation du bilan social ;
  * Déclarations des effectifs auprès des organismes ;
  * Suivi de la vie des salariés au sein de l'entreprise ;
  * Réalisation et suivi du plan de formation ;

• SN SUD EST VI et CVL - Secrétaire Commerciale

  2008 - 2008 : Secrétaire Commerciale à SN SUD EST VI et CVL - Flassans sur Issole - Service Commercial (CDI)
  * Devis, factures, renseignements clientèle et prise de rendez-vous ;

• Bernard PVC - Assistante Technique

  2007 - 2008 (redressement judiciaire) : Assistante Technique à Bernard PVC - Brignoles - Service Technique (CDI)
  * Enregistrement des dossiers clients, suivi jusqu'à la pose et encaissement des chantiers
  * Passation de commandes, suivi jusqu'à la confirmation et livraison des fournisseurs
  * Gestion du planning des poses et des chantiers ;
  * Approvisionnement des chantiers ;
  * Utilisation du logiciel ProDevis : élaboration de devis ;

• Géant Casino - Attachée Commerciale

  Saint-Étienne 2006 - 2007

• Emoa Mutuelle du Var - Stage

  Toulon 2006 - 2006 : Stage à EMOA Mutuelle du Var - Six-Fours - Service des Ressources Humaines
  Mission : Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences
  * Mise en place des outils GPEC au sein de la Mutuelle ;
  * Etude des métiers et emplois / compétences des salariés (analyse : quantitative et qualitative, création : référentiels, répertoire et base de données)
  * Adéquation avec les objectifs de l'entreprise (problème des départs à la retraite) ;

• Travaux maritimes - Stage

  2005 - 2005 : Stage aux Travaux Maritimes Arsenal - Toulon - Service des Ressources Humaines
  Mission consacrée au dossier de l'Amiante
  * Recensement des personnels des Travaux Maritimes avec création d'un tableau
  * Création d'une notice informative (risques, procédure ...)
  * Gestion de la communication entre le service du CHSCT et GRH ;

• La Poste - La Poste

  2005 - 2006 2007 (saisons) : Agent PTT au service de la Distribution de La Poste - Toulon La Rode (CDD saisonnier) ;

• Cabinet d'Expertise Comptable MATTESI - Stage

  2004 - 2004 : Stage en * Gestion comptable, secrétariat, notion de droit juridique des sociétés ;

• La Poste - La Poste

  2002 - 2003 2005 - 2006 - 2007 (saisons) : Agent PTT au service de la Distribution de La Poste - Toulon La Rode (CDD saisonnier) ;

Formations

• Université Du Sud Toulon-Var

  Toulon 2005 - 2006 Licence Professionnelle Management
  
  des Organisations option Ressources Humaines et Conduite de Projets

• Université Du Sud Toulon-Var

  Toulon 2003 - 2005 DUT Gestion des Entreprises et des Administrations

• Université Du Sud Toulon-Var

  La Garde 2003 - 2004 Licence professionnelle management des organisations spé RH et conduite de projets

• Lycée Dumont D'Urville

  Toulon 2000 - 2003 Baccalauréat ES

• Lycée Dumont D'Urville

  Toulon 2000 - 2003 Baccalauréat Economique et Social option Mathématiques
  
  INFORMATIONS SPECIFIQUES
  
  * Logiciels SIRH : Paie (logiciel Sage Paie et Cégid Business Paie), Gestion du personnel et planning (logiciel E.Temptation) ;
  * Maîtrise des logiciels bureautiques : Word, Excel, Powerpoint, connaissances de Publisher et d'Access ;

Réseau

• Axelle HERLEMONT

• Erwan LE CANDERFF

• Estelle FAYE

• Franck TROIN

• Francois MICHAUX

• François BORDES

• Jean-Luc ROLLAND

• Jean-Paul LUGAN

• Kelly SAEZ

• Lison DEBAYLE