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Mathieu JUNGFLEISCH

Obernai

Electionseuropéennes 2024

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Reims ainsi que le résultat des européennes dans la Marne.

En résumé

Epanoui dans le milieu du CHR et dans mon métier, chaque jour est différent et se révèle être une aventure !
Mes compétences professionnelles et comportementales me permettent de mener des combats et de relever les défis qui m'animent. Rigoureux, persuasif, ambitieux, j'aime le contact client et la négociation. L'analyse et la mise en place de stratégies sont pour moi la partie la plus intéressante de mon travail.
Je veux tirer le positif de chaque situation et prendre du plaisir dans ce que j'entreprends.

Mes compétences :
Relationnel
Adaptabilité
Autonomie professionnelle
Rigueur
Négociation contrats
Organisation du travail

Entreprises

  • Kronenbourg (Carlsberg Group) - Chargé de développement

    Obernai 2008 - maintenant > Développer le parc contractuel des points de vente (prospection, activation du réseau pour collecter des informations)
    > Développer le CA (2M d'€) et le mix produit
    > Animer le contrat bière (gestion des investissements, mise en place de financements divers)
    > Dynamiser les volumes de Bière dans les points de vente à potentiel (application de la politique commerciale des marques, référencement des innovations, mise en avant des marques)
    > Animer votre réseau local tant avec les distributeurs qu’avec les prescripteurs locaux (mise en place de plan d’actions avec les distributeurs, présentation en réunion commerciale, tournée d’accompagnement avec les distributeurs / RP avec nos prescripteurs –clients, autres intervenants)
    > Recruter et fidéliser de nouveaux consommateurs et créer du trafic dans les points de vente (mise en place des opérations, partenariat avec le monde étudiant, création d’opérations sur mesures avec activation sur les réseaux sociaux)

  • Elidis Boissons Services (ex-filiale Kronenbourg) - Chef de secteur

    2007 - 2008 > Gestion d'un portefeuille client (CA 300 000€ / secteur junior)
    > Saturation des points de vente
    > Mise en place d'opération de dynamisation
    > Gestion des investissements

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