Après avoir géré des projets informatiques dans le domaine financier pendant presque 10 ans, j'ai ressenti le besoin d'élargir mes horizons et c'est fort de mes compétences en gestion de projets et de management transversal que j'ai rejoint la communication chez Allianz France.
Cette expérience a été l'opportunité pour moi de découvrir un nouvel aspect de ma personnalité et notamment mon fort intérêt pour les problématiques stratégiques : les aspects managériaux, les enjeux de communication interne, l'importance des outils de feedback sont autant de sujets sur lesquels j'ai pu m'impliquer en France comme à l'étranger grâce à des projets internationaux qui m'ont donné l'opportunité de découvrir toute la richesse d'un grand Groupe international.
En 2009 j'ai eu la chance de participer au processus de certification interne Groupe en communication (sous forme d'assessment center en Allemagne) que j'ai obtenu.
J'ai surtout retiré de cette expérience la possibilité de jauger mes compétences dans un contexte international et la richesse des échanges avec des collègues du monde entier.
Dans le travail je suis très tourné sur les résultats et j'apprécie grandement le travail avec des équipes diverses et transverses. Permettre à chacun d'exprimer ses compétences et ses atouts et de les exploiter au mieux.
J'aime aussi identifier et mettre en place des solutions originales et innovantes qui sortent du cadre normatif des projets sur lesquels je travaille.
Mes compétences :
Communication
Culture
Diversité
Enquêtes
Innovation
Intranet
Management
Marketing
Marketing social
Marque employeur
MOA
Réseau social
Social marketing
Stratégie
Web