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Mathilde SANCHEZ

Puteaux

En résumé

Mes compétences :
Recrutement
Capacité à travailler en équipe

Entreprises

  • Deloitte - Chargée de formation junior

    Puteaux 2015 - maintenant Etre le contact privilégié des correspondants formation du périmètre
    Assurer la coordination du recueil des besoins et la mise en place des sessions de formation du cursus et recueil en lien avec l'équipe mise en place.
    Assurer la bonne mise en place des séminaires de passage de grade
    Identifier et affecter des animateurs sur les différentes sessions de formation; créer et animer le pool des formateurs
    Accompagner les activités dans la mise en œuvre des projets de formation en adéquation avec leurs besoins
    Effectuer la co-gestion des formations FA avec le réseau EMEA (gestion des nominations, suivi des participation/remplacements, reporting,...)
    Assurer la visibilité de l'offre de la formation sur l'intranet du Groupe
    Compléter et mettre à jour les livrets de formation

  • Deloitte - Assistante RH Deloitte Afrique Francophone

    Puteaux 2013 - 2015 Recrutement :
    Gestion administrative des candidatures : tri et sélection des candidatures
    Mise à jour des outils SIRH (PeopleSoft et Taleo) :
    Mise à jour du statut des dossiers en cours
    Suivi des candidatures
    Consolidation des données (reporting)
    Relance auprès des responsables de bureau
    Participation à des évènements de recrutement : AfricaDDay, conférences Afrique

    Formation :
    Mise en place du tableau récapitulatif des formations
    Participation à la mise en place du séminaire panafricain pour le Cluster Afrique

    Suivi des collaborateurs :
    Suivi administratif des dossiers du personnel :
    Mise à jour des listes du personnel (suivi des entrées, sorties, grades et promotions) et reporting sur l'outil de gestion SIRH
    Mise en place d'un tableau récapitulatif des positionnements
    Mobilité

  • Deloitte - Stagiaire RH Cluster Afrique

    Puteaux 2013 - 2013 Recrutement :
    Gestion administrative des candidatures : tri et sélection des candidatures
    Mise à jour des outils SIRH (PeopleSoft et Taleo) :
    Mise à jour du statut des dossiers en cours
    Suivi des candidatures
    Consolidation des données (reporting)
    Relance auprès des responsables de bureau
    Participation à des évènements de recrutement : AfricaDDay, conférences Afrique

    Formation :
    Mise en place du tableau récapitulatif des formations
    Participation à la mise en place du séminaire panafricain pour le Cluster Afrique

    Suivi des collaborateurs :
    Suivi administratif des dossiers du personnel :
    Mise à jour des listes du personnel (suivi des entrées, sorties, grades et promotions) et reporting sur l'outil de gestion SIRH
    Mise en place d'un tableau récapitulatif des positionnements
    Mobilité

  • Futurestep - Chargée de recherche

    2011 - 2012 Sourcing des candidats sur les différentes cvthèques (Apec, CV Aden, Réseaux sociaux)

    Pré qualification téléphonique et prise de rendez-vous

    Participation et conduite d’entretiens

    Mise à jour de la base de données candidats

    Profils recherchés variés : Directeur Financier, DAF/RAF , Commerciaux, Responsable dans la grande distribution, Automaticien, Acheteur, Responsable grands comptes, RRH, Responsable Juridique

  • O2 Annecy - Assistante responsable d'agence

    2010 - 2010 Réalisation d'un stage au sein de l'entreprise O2 spécialisée dans le service à la personne en proposant des prestations ménage/ repassage et garde d'enfants.

    Gestion des plannings de 42 salariés

    Suivi des prestations Clients au quotidien

    Prospection client

    Recrutement : tri des cv, entretiens téléphoniques

  • Montréal VIP - Stagiaire marketing événementiel

    2008 - 2008 Montréal VIP est une entreprise événementiel sur l'île de Montréal. Elle organise tous types de soirées: enterrement de vie de garçon, team building, sortie à deux,...

    Missions: traduction du site internet de l'anglais au français
    crétaion d'un produit à destination des couples sur le thème de film tournés à Paris ( Amélie Poulin, Moulin Rouge, Marie-Antoinette,...)

Formations

  • Dublin Business School (Dublin)

    Dublin 2011 - 2011 Certificate in sales and sales management

  • Ecole Supérieure De Commerce (Clermont Ferrand)

    Clermont Ferrand 2009 - 2013 Electifs de spécialisation:
    Profession RH
    Droit Social
    Audit socio-économique
    Ingéniérie de la formation et des compétences

  • IUT Annecy (Annecy Le Vieux)

    Annecy Le Vieux 2007 - 2009 FInance Comptabilité

Réseau

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