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Matthieu OLIVIER

PARIS

En résumé

Intervenant dans l'ensemble du processus de délégation de service public pour la gestion d'équipements sportifs : Appel d'offre, négociation et transformation du projet.

Pilotage de l'ensemble du dispositif de production afin de garantir la promesse de vente et la bonne exécution des contrats clients délégant / usagers.
Garant du management opérationnel de 19 équipements sportifs, le développement de l'activité, la gestion des ressources humaines, l'animation de la politique de communication et de commercialisation et l'apport d'expertise en matière d'obligation sur l'hygiène, la sécurité et les normes des ERP.

Mes compétences :
Gestion
Management
Ventes

Entreprises

  • UCPA - Directeur Exploitation Adjoint

    PARIS 2013 - maintenant Garant du pilotage opérationnel de 19 équipements (Piscine, fosse de plongée, Centre Equestre, patinoire, Forme/Fitness, Espace Bien Etre, Skatepark, Salle d'escalade et espace restauration).
    490 collaborateurs et 22,5 M€ de CA et 2,2 M€ de résultat

    Manage les directeurs dans la mise en production de la promesse client et des référentiels d'entreprise. Définit les objectifs des sites et manage la performance humaine, économique et sociale par la mise en place de plans d'actions courts et moyens termes pour le renouvellement des contrats.

    Mission de développement sur le territoire dédié, réponses aux appels d'offres, garant du modèle d'exploitation et participe aux auditions et négociations
  • UCPA Sports Loisirs - Responsable Régional - Ile de France/Nord/Normandie

    PARIS 2011 - 2013 Garant du pilotage opérationnel de 8 équipements (Piscine, fosse de plongée, patinoire, Forme/Fitness, Espace Bien Etre et restauration).
    220 collaborateurs et 14,5 M€ de CA

    Garant de la relation avec les collectivités territoriales, le management opérationnel des équipements sportifs, le développement de l'activité.

    Mission de développement sur le territoire dédié, réponses aux appels d'offres, auditions et négociations
  • UCPA Sports Loisirs - Espace Sportif Pailleron - Directeur équipement sportif

    2009 - 2011 Garant de direction commerciale, la gestion opérationnelle, administrative, technique et financière de la société.

    Management d'une équipe de 7 cadres et 83 salariés.

    Garant de la promesse et de la relation client avec les élus et les administrateurs de la collectivité dans le cadre d'une délégation de service public.

    Résutlats: 350K€ d'amélioration de résultat - progression de CA de 7% - 620 000 entrées à l'année
  • Decathlon - Directeur d'exploitation

    Villeneuve d'Ascq 2007 - 2009 Gestion du compte d'exploitation du site.
    Garant de la sécurité des biens et des personnes
    Maintenance du site (gestion et animation des prestataires extérieurs, signature des contrats, pilotage des frais)

    Définition de la politique commerciale du site, des choix de gammes, des axes de communication.

    Garant de la gestion du personnel, du plan de formation et de l'animation de l'équipe d'encadrement de 15 responsables univers sur les performances commerciales et les flux de marchandise.
    Animation fonctionnelle de 120 collaborateurs.

    Résultat: 1er région en amélioration de RBE - +12% de prog de CA sur 2008 - CA magasin : 17M€
  • Decathlon - Responsable Univers

    Villeneuve d'Ascq 2005 - 2007 Ouverture de magasin: réalisation des plans de masse, recrutement
    Gestion de l'Univers Running (1,5M€) puis Montagne (4M€ de CA)
    Management, recrutement et animation d'une équipe de 15 personnes
    Garant du compte d'exploitation, des stocks, de l'approvisionnement
    Résultats: +12% de prog de CA - 30% de part magasin
  • UCPA - Responsable du centre UCPA Free Camp

    PARIS 2004 - 2004 Assurer le fonctionnement de la vie collective et de l'animation
    Coordonner le fonctionnement des activités sportives
    Recruter, manager, évaluer une équipe de 5 animateurs
    Gestion du budget
  • UCPA - Gestionnaire Animateur de patinoire

    PARIS 2004 - 2005 Assurer l'exploitation du site et la coordination du personnel (12 salariés)
    Gestion de la régie, gestion des animations sur glace, des groupes scolaires
    Assurer le bon fonctionnement technique, qualitatif et sécuritaire
  • UCPA - Chargé de mission sur le développement de projet

    PARIS 2003 - 2003 Création de nouveau concept de séjour à destination des 18-25 ans
    Montage du concept, gestion de la phase opérationnelle et coordinateur du séjour.

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