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Maud LACHAUD

NANTES

En résumé

Mes compétences :
Atelier de raisonnement logique
Professionnelle

Entreprises

  • Co-Emergence Projet , EMH - Stagiaire

    maintenant 4 Juillet au 30 Septembre 2005 (durée : 3 mois)

    Co-Emergence Projet - Centre de bilans de compétence & EMH - Centre de formation et de conseil :

    * Observation d’une formation sur l’animation et la gestion d’équipe
    * Participation aux bilans de compétences et à leur rédaction
    * Participation à un outplacement
    * Pratique de tests de personnalité, et de test d'intérêts et capacités professionnels
  • Caisse d'Epargne Centre Val de Loire - Stagiaire DRH / Direction du Développement des Compétences

    maintenant 24 Mars – 29 Août 2003 (durée : 5 mois)
    21 Juin – 10 Septembre 2004 (durée : 4 mois)

    MISSION : recrutement des 150 employés saisonniers repartis sur trois départements

    * Analyse des candidatures
    * Entretiens téléphoniques
    * Répartition géographique des effectifs
    * Rédaction des contrats
    * Organisation des formations (blanchiment et sécurité)
    * Saisie de paie
    * Pratique du logiciel Hypervision
    * Recrutement d’employés en contrat à durée déterminée
    * Participation à un recrutement collectif
    * Elaboration d'un questionnaire de satisfaction
  • Informations Complémentaires - Informatique & Langues

    Rueil-Malmaison maintenant LANGUES :

    - Anglais : lu, parlé, écrit – séjours linguistiques à Londres, Oxford et New York.
    - Allemand : étudié pendant 7 ans – à réactiver.
    - Japonais : étudié pendant 2 ans – envisage une remise à niveau (fort intérêt pour cette langue).


    INFORMATIQUE :

    - Pratique quotidienne d’Internet Explorer et de l’environnement Windows.
    - Maîtrise de Word, Excel, Powerpoint, Outlook Express, Statistica ...
  • AFPI Atlantique - Stagiaire

    2006 - maintenant Stage de fin d'études de 4 mois (du 2/3/06 au 5/7/06) au Centre d'Evaluation de l'Afpi Atlantique .

    En charge de :
    - l'évaluation des apprentis pour l'année 2006-2007,
    - des contrats de professionalisation,
    - d'évaluations pré-formatives pour des métiers de l'industrie,
    - d'évaluations de demandeurs d'emploi.

    --> passation, correction et interprétation de tests, entretien, mise en place de grilles d'évaluation, rédaction de synthèse .
  • Université de Nantes, 44 - Etudiante

    2005 - 2006 Master 2 Psychologie sociale et du travail :
    "Pratique d'intervention psychosociologique dans les organisations" .

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