Maude CHALMANDRIER

En résumé

Entreprises

• Immobilière Basse Seine - Responsable Ressources Humaines

  2020 - maintenant

• Mazars - CONSULTANTE RH

  Paris La Défense 2018 - 2019 Conseil spécialisé dans les Ressources Humaines aux entreprises de la région, aussi bien sur le plan opérationnel que stratégique
  Elaboration de supports et animation de formations

• La Ligue Havraise - Chargée de développement des RH

  2017 - 2018 Gestion de la formation

• Gest'RH - Chargée de mission RH

  2014 - 2015 Gestion de la relation client, conseil aux entreprises, gestion administrative des salariés, recrutement, GPEC, gestion des IRP,...

• Webhelp Caen - Assistante RH

  2013 - 2013 Gestion administrative des IRP et participation aux réunions des délégués du personnel
  Gestion des demandes de ruptures conventionnelles
  Suivi du disciplinaire (demandes de sanctions, sanctions automatiques et licenciements)
  Élaboration et suivi des tableaux de bord sociaux
  Permanence RH sur le 2nd site de l'entreprise
  Appuie du RRH sur:
  - l'élaboration de rapports légaux ou issus d'accords d'entreprise
  - le suivi des accords d'entreprise
  - toute question RH

• Clinique des Ormeaux - Assistante RH

  2013 - 2013 Supervision du service RH (2 assistantes RH)
  Recrutement (création d'un vivier)
  Organisation du travail
  Administration du personnel
  Gestion des éléments variables de paie

• Gest'RH - Assistante RH

  2012 - 2013 Principalement:
  - Elaboration de tableaux de bord sociaux pour un groupe international de 6 000 salariés
  - Réalisation de diagnostics de la fonction RH dans des entreprises de différentes tailles et différents secteurs (TPE/PME - grands groupes- transports, métallurgie,...)
  - Analyse de la politique de rémunération d'entreprises
  - Elaboration de supports de formation (GPEC, recrutement, motivation des salariés, disciplinaire,...)
  - Elaboration d'outils RH (fiches de poste, référentiels de compétences, comparaison des minimas conventionnels et légaux, matrice RACI...) et documents RH (contrats de travail et clauses spécifiques, réglement intérieur, ...)

• Carrefour - Chargée du recrutement et de l'administration du personnel saisonnier

  Massy 2009 - 2009 Mise en oeuvre du processus de recrutement dans son ensemble (du tri des CV jusqu'à l'intégration des nouveaux embauchés)
  Administration du personnel saisonnier (120 salariés)

• Conseil Général des Pyrénées Orientales - Assistante RH - Mise en place d'outils GPEC

  2008 - 2008 Elaboration d'un processus GPEC
  Création de fiches métiers et d'un répertoire des métiers (administration de plus de 1000 salaries)

Formations

• CCI & CAUX

  Le Havre 2016 - maintenant

• Université Montpellier III (Montpellier)

  Montpellier 2010 - 2012 Master RH International et Conseil en RH
  
  RH International

• NHL Hogeschool (Leeuwarden)

  Leeuwarden 2009 - 2010 Master 1
  
  RH International

• Université Nancy 2 MIAGE

  Nancy 2008 - 2009 Licence AES
  
  AES option RH

• IUT GEA Perpignan

  Perpignan 2006 - 2008 DUT GEA RH
  
  GEA - option RH

Réseau

• Alizée BLOTIERE

• Arnaud KNOBLOCH

• Delphine DEMAREZ

• El Habib ESSIRAJ

• Emilie DUCASSE

• Luc RICHARD

• M. Lénaïc BERTHELOT

• Planification RH ET GTA

• Sarah ROUSSEL - MONTELEONE