Mes compétences :
Facility management
Gestionnaire
Gestionnaire rh
Maintenance
Management
Entreprises
Bouygues Energies & Services
- Responsable RH
MONTIGNY LE BRETONNEUX2012 - maintenantResponsable RH - BYES FM - Direction Grands Projets
Maintenance de bâtiments - 40 M€ d’activité - 220 collaborateurs
Démarrage du contrat du Ministère de la Défense situé Paris 15e (350 000 m², 10 000 occupants, 14 M€/an) : pilotage d’une prestation de recrutement de 100 K€, 60 recrutements, mise en place d’un cycle de travail posté, interface RH avec les différents cotraitants Thales et Sodexo
Prise en main des contrats longs termes conclus pour 25 ans (PPP) (Université Sorbonne, Zoo de Vincennes, Vélodrome de St Quentin...) : mise en conformité de l’organisation, connaissance des hommes, développement des compétences
THEMIS FM, filiale autonome pour la maintenance d’établissements pénitentiaires : mise en place d’accord d’entreprise (temps, de travail, astreinte, participation, génération), négociation annuelle, animation DP/CE/CHSCT, revue de rémunération et d’appréciation, supervision du plan de formation, traitement des départs, certification ISO 9001, gestion des contentieux
Encadrement d’une gestionnaire du personnel, obtention d’un gain de 20 K€ sur la DOETH, mise en œuvre annuelle d’une RSP de 40 K€
Bouygues Energies & Services
- Gestionnaire RH
MONTIGNY LE BRETONNEUX2008 - 2011BOUYGUES CONSTRUCTION – EXPRIMM
Maintenance de bâtiment – 1 300 Collaborateurs – 250 Sites
Gestionnaire Administration du Personnel
(Saint Quentin en Yvelines 78)
Gestion des Entrées/sorties – Vie du collaborateur
Suivi des accidents du travail
Responsable des tableaux de bord RH (effectif, statistique)
Déclaration des travailleurs Handicapés
Communication : Participation à l’élaboration du livret d’accueil, mise en place d’une journée d’intégration, rédaction d’une lettre d’information mensuelle
THEMIS FM (Filiale Exprimm) - Responsable Administration du Personnel
Maintenance de bâtiment - 6 Centres Pénitentiaires - 70 collaborateurs
Responsable Administration du Personnel
(Saint Quentin en Yvelines 78)
Mise en place de la fonction RH et administration du personnel
Participation aux Réunions des Délégués du Personnel
Revue de rémunération
Supervision du plan de formation
Chèques vacances, Négociation Annuelle, Accord temps de travail
Encadrement d’une apprentie Master 2 RH
GROUPE CAT
- ASSISTANTE RH
Boulogne Billancourt2003 - 2007GROUPE CAT (Filiale Renault)
Affrètement et Transport - 2500 collaborateurs - Multi sites
Assistante Ressources Humaines
(Boulogne – 92)
Gestion des contrats de travail (CDI, CDD, Intérim)
Suivi des indicateurs RH
Mise en place d’un journal interne
Assistante RRH (agenda, déplacement, prise de message, compte rendu)