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Mélanie SIMEON-DOYOTTE

Antony

En résumé

Mes compétences :
Formation
Recrutement
Ressources humaines

Entreprises

  • POMONA Passion Froid - Responsable RH

    Antony 2006 - maintenant Aujourd'hui Responsable Développement RH au sein de la Direction Régionale Alsace-Lorraine de POMONA PassionFroid (agroalimentaire), j'ai en charge :
    -le recrutement (profil Cadres et non Cadres)
    - la gestion de la formation (de l'élaboration jusqu'au suivi administratif et opérationnel)
    - la gestion du disciplinaire et des contentieux prud'homaux
    - les relations avec les IRP

    Je suis également chargée de veiller au respect de la législation et j'accompagne les opérationnels dans la gestion de leurs équipes en matière social.
  • France 3 Lorraine Champagne Ardenne - Stagiaire Chargée du Développement des RH

    Paris 2005 - 2006 - Elaboration d’un support d’Entretien Individuel d’Activité et de Formation

    - Création et mise en oeuvre des Comités RH :
    - élaboration de la grille de détection des potentiels
    - organisation, réalisation et tenue des entretiens avec les Chefs de Service

    - Participation à la gestion de la formation
    - suivi du plan de formation et création de tableaux de bord
    - mise en oeuvre d’actions de formation et suivi des actions
    - élaboration du Bilan Social, Bilan Egalité Professionnelle et déclarations de formation

    - Suivi des stagiaires et des relations écoles

    - Déploiement d’un nouveau logiciel RH (Communication sur le projet, formation, suivi de l’implantation,…)

    - Création de procédures qualité liées au pôle Administration RH

    Mémoire : L’évaluation et le développement des compétences.

Formations

Réseau

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