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Mickaele HERACLIDE

Nanterre

En résumé

De nature autonome et pro-active, je sais mettre mon sens de l'écoute et de la communication au service de l'équipe. Mes qualités relationnelles sont un atout dans la réalisation de missions impliquant des intervenants externes. Ma polyvalence et ma flexibilité me permettent de travailler efficacement sur plusieurs projets tout en respectant les délais impartis.

Mes compétences :
Gestion de projet
Planification de projet
Evènementiel et logistique
Organisation d'évènements
Gestion de projets
Pack office, Workday,
HP Corp
JD Edwards comptabilité
Top management
eLearning
TOP
Ariba
Lotus Notes/Domino
Microsoft Excel
Microsoft Outlook
Microsoft PowerPoint
Microsoft Word
Diary Management
Invoicing > Issuing Invoices
Support
Internal Communications
Building materials
Staff Development and Training > Learning and Deve
Change Management
Travel Management

Entreprises

  • GIE AXA - Assistante de l'Administrateur Unique du GIE AXA

    Nanterre 2019 - 2019 Gérer l'agenda de l'Administrateur
    * Organiser, préparer les réunions (COMEX, Steering Committee, Comité d'Entreprise...)
    * Mettre à jour l'annuaire Groupe (arrivées, départs, modifications...)
    * Suivre la facturation
    * Répondre aux requêtes des équipes GIE AXA Services (DSI, Chauffeurs, PBR, Support, Communication interne)
  • GIE AXA - Assistante de Direction anglais courant auprès de la Directrice Communication

    Nanterre 2018 - 2019 Assistante de Direction anglais courant auprès de la Directrice Communication et Engagement (Communication Groupe)
    Gérer l'activité quotidienne de la Directrice et support de son équipe
    * Filtrer les appels et accueillir les visiteurs
    * Gérer l'agenda de la Directrice
    * Planifier les réunions, visioconférences, conférences téléphoniques...
    * Organiser les déplacements, déjeuners, petits déjeuners...
    * Coordonner le projet de carte de vœux 2019
    * Rédiger et mettre en page des documents (présentations, brochure...)
    * Suivre la facturation
    * Etablir les notes de frais
    * Répondre aux requêtes de l'équipe
  • GIE AXA - Assistante de direction anglais courant auprès du Directeur des Investissements

    Nanterre 2017 - 2018 Groupe
    Gérer l'activité quotidienne du Directeur et apporter un support au Directeur ALM/Investment Monitoring & Reporting
    et au Directeur Investment Solutions.
    * Filtrer les appels et accueillir les visiteurs ;
    * Gérer l'agenda du Directeur des Investissements Groupe ;
    * Planifier les réunions, visioconférences, conférences téléphoniques... ;
    * Organiser les déplacements, déjeuners, petits déjeuners... ;
    * Etre l'interface entre le directeur et les interlocuteurs internes / externes (Banquiers, Fonds d'investissements...) ;
    * Rédiger et mettre en page des documents (mails, présentations...) ;
    * Suivre la facturation
  • GIE AXA - Assistante de direction anglais courant

    Nanterre 2017 - 2017 Gérer l'activité quotidienne du Directeur Fusions et Acquisitions et de son équipe de 8 personnes (3 Chefs de zone et 5 Associates) et assister le Directeur du département en l'absence de son assistante
    * Filtrer les appels et accueillir les visiteurs ;
    * Gérer l'agenda du Directeur Fusions et Acquisition ;
    * Planifier les réunions, visioconférences, conférences téléphoniques... ;
    * Organiser les déplacements, déjeuners, petits déjeuners... ;
    * Etre l'interface entre l'équipe et les interlocuteurs internes (le département Juridique, le département Plan Budget
    Résultat Central et les autres entités du Groupe)
    * Etre l'interface entre l'équipe et les interlocuteurs externes (Banquiers, Fonds d'investissements, Consultants...) ;
    * Suivre la facturation, les demandes d'engagements de dépenses et la signature des contrats ;
    * Etablir les notes de frais
  • LafargeHolcim - Assistante de direction / Coordinatrice logistique de programmes

    Rapperswil-Jona 2013 - 2017 Lafarge SA filiale du Groupe LafargeHolcim 115 000 salariés - Matériaux de construction

    Assistanat de 2 Vice-Présidentes et d'une Senior Manager :
    * Gestion d'agenda
    * Organisation des voyages
    * Planification des réunions, conférences téléphoniques, visio-conférences
    * Gestion des notes de frais
    * Suivi du budget et des factures

    Coordination de projets :
    * Organisation logistique des événements groupe et des séminaires de formation de 10 à 250 personnes (CCEOs, Senior Executives, Senior Managers et Managers)
    * Gestion des prestataires (hôtels, entreprises d'audiovisuel, agence de design) ;
    * Interface avec les différents services (communication, IT, Sécurité, agence de voyage interne...) ;
    * Coordination avec les participants en amont et pendant l'évènement ;

    * Création d'un outil d'e-learning « Change: Map your Path » permettant à tous les salariés d'acquérir des connaissances en change management et d'être acteur du changement au sein de l'entreprise ;
    * Mise en œuvre du cahier des charges ;
    * Interface/coordination avec le graphiste et le développeur Web ;
    * Recherche, analyse, sélection des supports (vidéos, livres, articles...) ;

    * Production de documents : rédaction, correction (i.e. brochure participants, profile book...) ;
  • Lafarge SA - Assistante de service Organization Development - Learning and Development

    Paris 2011 - 2013 Assistanat de 3 VPs et de deux managers - Lafarge University - Organization Development, Learning & Development, Diversity & Inclusion

    Coordinatrice logistique de programmes (remplacement d'un congé maternité) 4 mois
    * Organisation de réunions et logistique d’événements (réunions du top management environ 65 personnes) ;
    * Organisation de sessions de formation à destination des Senior Executives (de 12 à 50 personnes) ;

    Coordination de projets
    * Gestion en ligne du groupe de travail intranet « Diversity and Inclusion » ;
    * Production de documents : i.e. brochure de présentation du service ;
  • Lafarge SA - Assistante de direction - Service Ressources Humaines

    Paris 2009 - 2011 Service Ressources Humaines zones Amériques et Europe (contrat d'apprentissage)
    63 000 salariés- Matériaux de construction

    Assistanat de deux SVP Organisation et Ressources Humaines
    * Gestion des agendas,
    * Organisation des voyages
    * Organisation des réunions
    * Gestion des notes des frais
    * Accueil des visiteurs externes ;

    Organisation de réunions et logistique d’événements (Comité Européen, Comité des carrières) ;
  • Institut Français des Formateurs Risques Majeurs et Protection de l'Environnement - Chargée de mission stagiaire

    2007 - 2007 3 salariés permanents et intervenants extérieurs
    * Mise à jour du guide des formateurs ;
    * Finalisation du projet « risques.meteo.edu » (logiciel éducatif pour l'acquisition de connaissances sur les risques météorologiques et de bonnes pratiques en cas de catastrophes naturelles. ;
    * Rédaction d'actes de formation

Formations

Réseau

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