Actuellement DRH avec des fonctions élargies au niveau de la direction, dans un établissement de santé de 350 salariés, je souhaite évoluer et rejoindre une équipe de direction dynamique et porteuse de projets.
Mes différentes expériences professionnelles m'ont permis de développer des capacités d'adaptation importantes. Je suis impliquée dans la gestion de l'entreprise et souhaite renforcer ce positionnement notamment par le pilotage de projets en lien avec les acteurs du terrain.
Dynamique, autonome, et très investie dans mon travail, je recherche un poste qui m'ouvre d'autres horizons et me permette de développer mes compétences.
Mes compétences :
Ressouces humaines
Gestion de projet
Gestion administrative
Gestion budgétaire
Accompagnement au changement