PARIS
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J'ai créé ma société de conseil en ressources humaines et gestion sociale en 2001 après 12 ans d'expérience en qualité de juriste en droit social et responsable des affaires juridiques sociales à SVP mais aussi à SCIC Développement (filiale d'un groupe appartenant à la CDC).
Depuis 2001, j'ai développé mon activité de conseil auprès de clients variés dans des branches comme l'immobilier (ICADE, ALTAREA, AKERYS), la gestion de résidence pour personnes âgées (ISATIS, AREPA, AREFO ARPAD, BOISQUILLON)ou pour étudiants ( EUROSTUDIOMES, ARPEJ), le conseil et SSII(INEUM, la SCET, EXPRESSION LIBRE, TEAMPARTNERS, GENOMINING? NEUSIEDLER, MGVM), l'hôtellerie et restauration (La Brasière, Traiteur Lecocq),le médical (AGA MEDICAL),comités d'entreprise...
Mes missions RH et gestion sociale :
- Aide à la gestion RH , à la gestion du personnel, négociation et suivi de départ individuel et collectif, aide à la décision et évaluation des risques, coaching en RH, Service de conseil direct
- Aide et conseil en relations sociales (audit, négociation d'accord avec les partenaires sociaux, refonte de statut, préparation et organisation des élections professionnelles, préparation des CE...)
- Analyse et gestion des conséquences sociales des fusions-acquisitions
- Audit social
- Formation : les clés du droit social, les conséquences sociales d'une fusion, les bases de la gestion du personnel, le rôle des instances représentatives du personnel.
Mes prestations sont de trois types :
- des prestations récurrentes de conseil et d'appui auprès des opérationnels de la fonction RH ou des Directions Générales avec un forfait correspondant à un nombre de jours par mois permettant de travailler comme un salarié à temps partagé sur place et/ou par mail et téléphone
- des prestations ponctuelles sur un dossier spécifique
- des formations en intra
Mes compétences :
climat social
Comité d'entreprise
Conseil
Consultante rh
Droit
Droit social
Formation
Gestion du personnel
Négociation
Pas d'entreprise renseignée
