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Nasser BOUZIANI

Seclin

En résumé

Au travers de mes fonctions de manager opérationnel en distribution spécialisée, j'ai pu
Abordé de façon très pragmatique les problématiques commerciales : Formation et suivi d'équipes compétentes et motivées pour un service client maximal. Merchandising adapté aux attentes clients. Suivi des gammes et des stocks.

Treize années m'ont permis d'acquérir une connaissance approfondie du marché de l'équipement du foyer et un excellent sens commercial.

Homme de dialogue et de conviction, mon tempérament de commerçant allié à ma rigueur de gestionnaire et à ma très bonne connaissance des ressources humaines et de la formation sont mes atouts.

Mes compétences :
Vente
Communication
Marketing
Management
Négociation
Décoration

Entreprises

  • HYGENA - Responsable de magasin (belle-épine)

    Seclin 2008 - 2009 • Garant du chiffre d’affaires,
    • Contribuer à l’élaboration de la politique commerciale
    • Manager des équipes de vente (recruter, former, motiver et évaluer)
    • Elaborer le budget et garantir l’atteinte des résultats
    • Gérer les commandes et les dates de livraisons
    • Gérer le compte d'éxploitation,Marges,Volumes et Démarques
    • Concepteur de cuisine en 3D,
    • Réalisation et création d’un projet au sein du magasin avec l’accord de la direction
    (Expo d’une cuisine équipé dans le magasin)

  • Cjd poiret (éléctroménager discount) - Responsable de Magasin

    2002 - 2008 • Développer le chiffre d’affaires et prendre des parts de marché
    • Participer à l’élaboration de la politique commerciale et l’appliquer sur le terrain
    • Manager des équipes de vente (recruter, former, motiver et évaluer)
    • Elaborer le budget et garantir l’atteinte des résultats
    • Gérer les commandes et les dates de livraisons
    • Implantation du rayon blanc sur 600 m²
    • Négocie la politique des prix avec la direction
    • Réalisation et création d’un projet au sein du magasin avec l’accord de la direction
    (Expo d’une cuisine équipé dans le magasin)

  • Boulanger - Chef de file accessoires

    FRETIN 1998 - 2002 • Augmenter le CA de 10% par an en fédérant les équipes autour d’un projet (clients, équipes, rentabilité)
    • Manager les équipes recruter, former, motiver et évaluer (pilotage individuel, réunion hebdomadaire, challenge…)
    • Participer au comité stratégique « produit blanc » en liaison avec la centrale d’achats et mise en place des outils de suivi et de consolidation des ventes
    • Chef de file accessoires blanc,brun
    • Remodelage complet du rayon pour mise aux normes
    • Porter le CA brun en hausse
    • Participer au lancement d’une gamme de produit

  • Boulanger - Vendeur accessoires

    FRETIN 1996 - 1998 • Ouverture d’un magasin de 3800 m²
    • Création de la gamme accessoires en collaboration avec les chefs produits
    • Créer un nouveau concept dans l’enseigne « boutique libre service assisté » résultat CA en net progression depuis cette mise en place
    • Inventaires, suivi de commandes, marge, réapprovisionnement automatique des produits
    • Chef de file accessoires

  • Tandy - VENDEUR

    1990 - 1996 • Conseil, vente accessoires et pièces détachées
    • Suivi de la tenue du rayon et sa présentation
    • Suivi de commande clients
    • Inventaire, gestion des stocks, tenue de caisse
    • Expert en accessoires

  • Tandy - Vendeur

    1989 - 1990 • Conseil, vente accessoires et pièces détachées
    • Suivi de la tenue du rayon et sa présentation

Formations

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