Puteaux
Dans ma fonction de Directrice des Ressources Humaines, je conçois et déploie une politique RH au service des enjeux stratégiques de transformation de l'entreprise, comme du développement des collaborateurs.
Au fil de mon parcours dans les secteurs du service et des nouvelles technologies, j'ai particulièrement apprécié de conduire des projets variés avec les différentes parties prenantes de l'entreprise: équipe dirigeante, managers opérationnels, direct reports, collaborateurs, partenaires sociaux, partenaires externes... Cela fait la complexité, mais surtout la richesse de ce métier qui, j'en suis convaincue, réconcilie enjeux économiques et sociaux.
Mes compétences :
Gestion de projet
Direction des ressources humaines
Gestion des talents
Relations sociales
Analyse stratégique
Recrutement cadres
Formation professionnelle
Management transversal
Management
Droit du travail
Accompagnement au changement
