Mes compétences :
Management d'équipe
Management de projets RH
Management de centre de profit
HR
Ressources humaines
Direction des ressources humaines
Entreprises
Le Pôle RH
- Responsable Pole Social
2017 - maintenant
MDEE Paris
- Responsable RH multi sites / chef de projet
2012 - 2016Mission : Accompagnement des dirigeants : aide stratégique personnalisée
- Optimisation des coûts (Masse salariale, rémunération et périphéries, recrutement, aides…)
- Gestion du recrutement, parcours d’intégration
- Mise en œuvre des supports d'évaluations et formation management
- Préparation plan de formation et cahier des charges
- Mise en place du document unique et plan d'action
- Appui à la gestion de la masse salariale
- Suivi de l’administration du personnel
- Veille juridique et organisation d’informations collectives (droit du travail et législation sociale)
- Conception d’outils RH, procédure, processus
Autoroutes Paris Rhin Rhône
- Coordinatrice de projets RH
Saint Apollinaire2010 - 2011Mission : Déploiement de projets RH
- Animation du projet diversité
- Préparation et déploiement des accords d’entreprise
- Négociations annuelles, négociation accords (senior, égalité H/F...)
- Appui-conseil auprès des managers sur tous les aspects RH
- Elaboration, et conception d’outils RH
- Refonte du système de prévoyance
Sephora
- Directrice magasin
BOULOGNE BILLANCOURT1998 - 2009Mission : Gestion d’un centre de profit – CA supérieur à 5 millions
- Pilotage de l’activité
- Gestion des indices journaliers, outils de reporting mensuel
- Analyse financière (compte d’exploitation, bilan…)
- Management de 30 personnes
- Coaching individuel
- Administration du personnel
- Planification
- Recrutement et intégration
- Développement des compétences
