PARIS
Actuellement en poste, au sein d’une grande société de service;
Au cours de mes précédentes missions, j’ai assumé des rôles au sein de direction de programme de projet stratégique ( > 100 collaborateurs) et de direction de projet ( > 20 collaborateurs).
Mon parcours professionnel m’a permis d’acquérir et de développer différentes compétences
•fonctionnelles : formation et méthodologie de travail,
•humaines : montée en compétence des équipes, suivie de carrière,
•opérationnelles : animation de comité de pilotage, direction de projet,
•contractuelles : mise en place et suivi d’un contrat fournisseur, gestion des pénalités.
Mes compétences :
contract manager
Directeur de projet
Manager
PMO
Qualité
Responsable qualité
Pas d'entreprise renseignée
Pas de formation renseignée
