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Nicolas FALLAIS-MORERE

LISSAC

En résumé

Spécialiste Mobilité, Emploi, Création et Reprise d'Entreprise, Image de Marque Professionnelle et Réseaux Sociaux Professionnels.

Fort de 9 années d’expérience confirmée en tant que Consultant, j’occupe, aujourd’hui, les fonctions d’Expert Image de Marque au sein d’ALTEDIA – LEE HECHT HARRISON.

Ces fonctions s’inscrivent dans le cadre de l’évolution des pratiques de nos métiers, portée par ALTEDIA - LEE HECHT HARRISON et se veulent motivées par la conviction profonde que le Placement Actif, porteur de proactivité, de différenciation et de personnalisation de notre approche permettra à nos candidats d’être connectés plus rapidement à l’emploi.

Professionnel, expert, maîtrisant plusieurs domaines de compétences tant sur les Marchés Publics que Privés, tant sur l’Emploi que sur la Création / Reprise d’Entreprise ou bien encore l’Outplacement, j’apporte mon savoir-faire en terme de connaissance et de veille régulière des marchés et des métiers, de relations et de contacts avec les acteurs de l’emploi (Cabinets de Recrutement, Entreprises, Structures Publiques…), d’appréhension des différentes méthodes de recrutement, d’utilisation avancée des outils informatiques et des réseaux sociaux (LinkedIn, Viadeo, Facebook…), de maîtrise des services de conférence en ligne (Skype, Webex…), ainsi que des outils virtuels (Bases de Données Entreprises, Jobboards, ATS…).

Mes qualités rédactionnelles, ma créativité, ainsi que mes compétences en Communication (BTS Communication des Entreprises, Marketing, mais, également, création et diffusion de supports dans le cadre de mes activités sportives, musicales et littéraires…) me permettent d’être performant et d’appréhender avec dynamisme et efficience les missions qui me sont confiées.

Mes compétences :
Accompagnement à l'Emploi
Formation Professionnelle
Grande Distribution
Recrutement
Commerce
Reclassement
Création d'entreprise
Coaching
Stratégie commerciale

Entreprises

  • Lee Hecht Harrison - ALTEDIA - Expert Image de Marque / Consultant Emploi et Création-Reprise d'Entreprise

    2008 - maintenant DOMAINES D’INTERVENTION :
    . Prestations Pôle Emploi : Trajectoires, LEC, LIC, LCR…
    . Plans de Sauvegarde de l’Emploi / Plans de Départ Volontaire : ADECCO / ADIA, JOHNSON CONTROLS, LATECOERE, XEROX, CPP EUROPE, SYNGENTA, SERVIER, AUCHAN…

    MISSIONS:
    . Analyser les CV / e-CV et profils LinkedIn / Viadeo des candidats.
    . Communiquer directement avec les candidats afin d'appréhender leurs objectifs et ambitions.
    . Évaluer les forces et atouts des individus et les associer pour faire ressortir leurs talents.
    . Conseiller, construire, développer et optimiser les CV / e-CV et profils LinkedIn / Viadeo afin d’augmenter leur efficacité.

    COMPETENCES :
    . Accueil, information et prise en charge de candidats
    . Définition et validation des projets professionnels et personnels
    . Détection et validation des compétences et capacités
    . Elaboration des outils de communication (CV, LM, profils LinkedIn, Viadeo…)
    . Définition de la stratégie de recherche d’emploi et accompagnement à la mise en œuvre
    . Animation d’ateliers thématiques de TRE et de groupes de dynamisation
    . Prospection, remontée des offres d’emploi et suivi de la relation entreprise

    . Aide à la mise en œuvre de démarches de création / reprise d’entreprise (Etude de Marché, Prévisionnel Financier…)
    . Interface permanente avec l’ensemble des acteurs de l’emploi, de la formation professionnelle et de la création / reprise d’entreprise
    . Constitution de dossiers de prise en charge financière d’actions de formation (OPCA, Région, Pôle Emploi)
    . Gestion et mise à jour de l’administratif lié au poste…

    AUTRES COMPETENCES :
    . Formation et tutorat des nouveaux collaborateurs
    . Suivi et communication des résultats en interne et au client
    . Référent lors des Comités Techniques de Suivi Pôle Emploi / Prestataires
    . Référent lors des Réunions de Groupement Prestataires Pôle Emploi…
  • INFA PACA - Responsable de Formation Commerce Vente

    Nogent-sur-Marne 2006 - 2008 - Prospection et analyse des besoins en formation
    - Ingénierie pédagogique et financière
    - Planification des moyens (locaux, matériel, intervenants…)
    - Animation et coordination des équipes
    - Animation des sessions de formation
    - Contrôle et analyse de la qualité pédagogique
    - Gestion de budget et analyse des résultats (C.A., marges…)
    - Respect de la démarche Qualité dans le cadre de la certification ISO 9001 version 2000
  • Distribution Casino France - Branche Proximité - Manager Commercial, Délégué Commercial

    2000 - 2004 - Management opérationnel de 50 personnes
    - Application de la politique Marketing
    - Mise en œuvre de travaux et implantations de magasins
    - Détermination d’objectifs en terme de CA et de Marges
    - Suivi des ventes et référencements
    - Suivi gestion et comptabilité

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