Mes compétences :
Achat
Conseil
Ingenieur conseil
Logistique
Logistique achat
Qualité
Qualité projet
Recrutement
Supply chain
Entreprises
Michael Page
- Consultant - Procurement, Supply Chain & Engineering
Neuilly-sur-Seine2018 - maintenant►Développement commercial en Suisse Francophone sur les secteurs du Healthcare, de l'Industrie, du Luxe/FMCG & des Services.
► Spécialisé dans le recrutement des profils Ingénierie & Supply chain avec la création d'un réseau de spécialistes et d'experts sur les fonctions Achats, Logistique/Supply chain, Qualité, Management de projets et Ingénierie.
IOTA GROUP
- Business Development/Key Account Manager
Mies2015 - 2017►Développement RH & Commercial
Clients industriels issus des secteurs de l’Energie (Water, Renewable, Power&Gas, Energy Management), de la Construction, de la Cimenterie et du Ferroviaire.
Coordination des activités commerciales avec les filiales du groupe.
Identification et sélection des meilleurs consultants pour intervenir sur les projets gagnés
►Gestion Projets Internationaux
Etude et réalisation des montages fiscaux et légaux
Suivi des projets : Logistique, Immigration, Partenaires locaux, Filiales
Connaissance des marchés d’Afrique du Nord et de l’Ouest, du Moyen Orient et d’Asie.
► Gestion Grands Comptes
Développement des entités internationales (Europe, Afrique, Moyen Orient, Asie)
Création et déploiement des stratégies de développement commercial
Suivi et gestion financière du portefeuille client (Rentabilité par pays, Recouvrement, Budget annuel)
Négociation des Contrats Cadre Internationaux
GB-Ouest
- Business Development Manager
ISSY LES MOULINEAUX2011 - 2015►Développement Commercial
Prospection de nouveaux comptes industriels (Oil&Gas/Aéronautique/Automobile/Energie/Rail)
Conduite des phases de négociation avec les services achats
Réponse aux appels d’offres et soutenance projet avec les consultants
►Développement de l’offre « Supply Chain Management »
Interventions : Assistance Technique et prestations au Forfait sur des projets en Achat,
Logistique, Qualité et Management de Projets
►Pilotage d’une équipe de 17 consultants
Recrutement des consultants : identification des profils sur les jobboards, entretiens
Suivi des projets clients (suivi des consultants, point d’avancement projets)
Gestion RH (entretien annuel, mobilité, administratif)
Caen2006 - 2011Programme Grande École - Grade de Master
Le programme conjugue des phases d'apprentissage sous forme de séminaires dispensés par des intervenants professionnels et des phases professionnalisantes où l'étudiant est pleinement actif de sa formation (2 missions, 2 concours, 1 stage de fin d'étude).
