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Sante Publique France
- Assistante RH / Administrative
2015 - maintenant
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BNP Paribas Securities
- Assistante Ressources Humaines
2014 - 2014
BNP Paribas Securities and Services (Intérim) -
Missions: Gestion des offres en interne (publication, correction, mise à jour), suivi éventuel avec les équipes RH groupe. Gestion des rendez-vous (préparation des dossiers et gestion des agendas).
Gestion et suivi des évaluations annuelles
Gestion des dossiers de mobilité des collaborateurs
Organisation des réunions (réservation de salle, confirmation présence des invités
Gestion du courrier - classement - téléphone - commande fournitures ,
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BNP Paribas Securities Services
- Ressources Humaines
Pantin
2014 - 2014
Gestion des offres de postes en interne (publication, correction, mise à jour), suivi éventuel avec les équipes RH groupe. Gestion des rendez-vous entre les collaborateurs et les managers (06) (préparation des dossiers et gestion des agendas).
Gestion et suivi des évaluations annuelles (mise en réseau partagé, aide à la gestion de l’outil interne d’évaluation annuelle et/ou exceptionnelle).
Gestion des dossiers de mobilité des collaborateurs
Organisation des réunions (réservation de salle, confirmation présence des invités
Gestion du courrier - classement – téléphone – commande fournitures
Gestion de l’économat (amputer à chaque centre de coût les factures concernées)
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O2 Developpement
- Stagiaire chargée de recherche
Le Mans
2012 - 2013
Gestion des entrées et sorties du personnel (contrats de travail, dossier d’embauche, DUE, suivi des périodes d’essai…)
Gestion et suivi congés payés et absences (maladie, maternité et accident du travail, IJSS…),
Gestion des tiers sociaux (mutuelle, prévoyance, 1 % logement, contact avec les différents organismes…),
Suivi du personnel (visite médicale, certificats de travail, attestations de salaires, tickets restaurant…),
Mise à jour des données administratives dans le SIRH
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Business At Work
- Assistante Administration du personnel - Business & stage de fin
Paris
2012 - 2013
Missions: Gestion des entrées et sorties du personnel (contrats de travail, dossier d'embauche, DUE, suivi des périodes d'essai...)
Gestion et suivi congés payés et absences (maladie, maternité et accident du travail, IJSS...),
Gestion des tiers sociaux (mutuelle, prévoyance, 1 % logement, contact avec les différents organismes...),
Suivi du personnel (visite médicale, certificats de travail, attestations de salaires, tickets restaurant...),
Mise à jour des données administratives dans le SIRH
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O2
- Chargée de recherche
2012 - 2012
Missions: Sourcing (pôle emploi, Job board...), gestion CV thèque, entretiens téléphoniques, animation de réunions d'information auprès des candidats, entretiens individuels, répartitions des ressources selon profil recherché.
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Mer Telecom
- Assistante de Direction
2009 - 2009
- Gestion des plannings
- Organisation et suivi des déplacements (ordres de missions, réservations d’hôtels, mise à disposition des véhicules, etc.)
- Gestion des paies sur Excel
- Gestion des recrutements (publication des offres d’emploi, sélection des candidatures et entretiens)
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MER TELECOM
- Assistante de Direction
2008 - 2009
Missions : Gestion des plannings, organisation et suivi des déplacements (ordres de missions, réservation hôtels, gestion du parc automobile), collectes de variables paie, gestion du recrutement (publication des offres, sélection candidatures et entretiens), coordination entre l'entreprise et ses clients......
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MER Telecom
- Attachée Commerciale
2006 - 2008
Missions : lors de missions de 4 à 8 mois : plan de prospection (physique, téléphonique, publiposté, événementielle...), démarchage de prospects, construction de l'argumentaire, gestion d'une équipe de 20 commerciaux, répartition d'équipes sur le terrain, établissement de contrats de vente.......
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06 75 22 00 67
oumou.ndiaye7@gmail.com - email: oumou.ndiaye7@gmail.com
