Menu

Prince FRANÇOIS

CHELLES

En résumé

Mes compétences :
Comptabilité
Paie
Gestion des Achats
Fiscalité

Entreprises

  • ASM 13 - Chef des services comptables

    2016 - maintenant
  • TRAME - Responsable administratif et comptable

    2013 - 2016 encadrement d’une assistante comptable, comptabilité multi sociétés jusqu’aux bilans & comptes de résultat : révision des commissaires aux comptes et annexes.
    Gestion d'un portefeuille clients.
    Paie : 40 salariés - multi établissements, établissement des bulletins de paie, des déclarations sociales, de la DADS,
    formalités d’embauche et sortie du personnel, gestion des tickets restaurants.
    Fiscalité : établissement de la liasse fiscale, des déclarations de TVA, TS, FPC.
    Budget : établissement et suivi du budget prévisionnel avec mesures correctives.
    Achats : suivi avec mesure corrective sur les frais généraux,
    Comptabilité analytique.


  • MAS A.GLASBERG - Responsable comptable

    2010 - 2012 - Gestion de la comptabilité jusqu’au bilan,
    - établissement du compte administratif, du budget, d’éléments de bilan social, d’états RH (rapports de situation comparée),
    - Etablissement de la paie jusqu’aux déclarations sociales et fiscales,
    - Gestion des achats et des contrats (photocopieur, cuisine, automobile),
    - participation à la mise en place de la démarche qualité et gestion des risques,
    - astreintes administratives de garde.
  • UCPA - Gestionnaire

    PARIS 2009 - 2010 Gestionnaire secteur évènementiel et urbain (patinoires de PARIS, équipements sportifs mobiles, 2 Espaces Formes, 1 Golf),
    - Gestion de comptabilités multi-sociétés soit pour 8 structures
    - suivi administratif et financier des dossiers, procuration sur comptes bancaires, réponse aux appels d’offres (DC4 et DC5),
    - tableaux de bord, contrôle de gestion
  • AMSAD - Chef comptable

    Москва 2009 - 2009 AMSAD (services à la personne) - PARIS – 300 salariés - budget de 10 M€ Chef Comptable
    - Encadrement d’une équipe de 3 personnes,
    - Gestion de 5 comptabilités jusqu’au bilan et consolidation,
    - Etablissement de compte administratif,
    - Responsabilité du service paie sur 3 entités, délégation du directeur général
    - Recrutement, remise en place du service comptabilité-paie
  • UMIF HOPITAL SAINT JEAN - Responsable Comptable

    2004 - 2009 - Responsable du service comptable jusqu’à 3 personnes
    Comptabilité
    - Tenue de la comptabilité jusqu’au bilan avec la révision des C.A.C.,
    - Responsabilité des moyens de paiement de l’établissement,
    - Tableaux de bord, suivi budgétaire,
    - Comptabilité analytique – création plan comptable & sa mise en œuvre,
    - Réforme des immobilisations par composants - méthode prospective,
    - Suivi des investissements, gestion des immobilisations,
    - Etablissement de Compte Administratif et EPRD,
    - déclaration de TVA, IS, TP.
    Paie :
    - Etablissement de la paie pour 150 salariés jusqu’aux déclarations fiscales & sociales, administration du personnel,
    - Suivi des règlements IJSS & prévoyance, éléments de bilan social
    Autres missions
    - Participation à la cerfication « V2 » - Groupe Management & R.H,
    - Participation à la Commission de gestion, réunion chefs de service.
  • UMIF- CHARGE DE MISSIONS - Chargé de missions

    1999 - 2004 détaché :
    - Interne : Attaché au D.A.F., missions sur des établissements du réseau sanitaire et social, du Tiers Payant.
    - Externe : Audit, comptabilité, paie, assistance technique auprès de 5 mutuelles, 4 union de Mutuelles, 2 associations, une fondation.
    Comptabilité :
    Comptabilité générale, conseil, suivi et contrôle comptable, établissement de Budgets et situations comptables, bilans et éléments de bilan, relation avec les C.A.C. et Expert-comptable, formation de personnel.
    Paie :
    - établissement de la paie jusqu’aux déclarations fiscales et sociales pour 25 à 35 salariés répartis sur 6 à 9 Sociétés sous différentes CCN.
    - Administration du personnel, accord d’entreprise sur l’ARTT, franchissement de seuil, mise en place de paie sur site et formation de personnel.
  • UMIF - Comptable unique multisociétés

    1996 - 1999 UMIF SIEGE - (15 salariés)- PARIS – Comptable Unique multi-sociétés pour 3 centres optiques et 2 cliniques dentaires
    - Tenue de comptabilités générales et auxiliaires,
    - Etablissement de situations, budgets, bilans et éléments de bilan jusqu’à la présentation du dossier aux CAC
  • FDI Services - Comptable Unique

    1995 - 1996 Comptabilité jusqu'au Bilan, liasse fiscale, paie, mise en place du Budget, constitution dossier d'emprunt, paie et administration de personnel.
  • PLUS INTERIM - Comptable et employé de bureau

    1995 - 1995 Missions chez Marks & Spencer, TR services
  • Armée de terre - service national - Service national

    1994 - 1995 Service Ville à l'Education Nationale à Chelles

Formations

  • GFN Developpement

    Paris 1992 - 1994 BTS comptabilité gestion d'entreprise

    contrat de qualifafication - UMIF SIEGE (UNION DES MUTUELLES D’ILE DE FRANCE) –
    Comptable en contrat de qualification – tenue comptable de 1 centre optique et 1 clinique dentaire, comptabilité fournisseur du siège social,
    Tenue de comptabilités générales et auxiliaires jusqu'à l’établissement des éléments de bilan
  • Lycée Professionnel Guynemer

    Saint Mande 1990 - 1992 Bac Professionnel

    Comptabilité - mention bien
  • Lycée Francoise Cabrini

    Noisy Le Grand 1988 - 1990 BEP - CAP - 1er et 2è degré de comptabilité

Réseau

Annuaire des membres :