Quoc Tuan NGO

En résumé

Entreprises

• ALTI

  Puteaux maintenant

• Indépendant - Consultant SAP HR

  2012 - maintenant

• Augusta Reeves - Consultant

  PARIS 2008 - 2012 Depuis Mars 2011 : Client Constellium
  Consultant SAP HR – Maintenance Applicative
  • Correction des anomalies et mise à jour du légal
  • N4DS
  
  Depuis Mars 2011 : Client Euralis
  Consultant SAP HR – Intégration de Stalaven dans le socle SAP HR d’Euralis
  • Organisation et Suivi des tâches
  • Etude et Rédaction du cahier de conception Paye, OM-PA
  • Paramétrage de l’application paie, OM-PA
  • Réalisation des états post-paie
  • Tests d’intégration
  • Comptabilisation de la paye
  • Documentation projet
  
  Nov 2010 - Mars 2011 : Client British Telecom
  Consultant SAP HR - Paie :
  • Paramétrage de l’application paie sur la base d’un pré configuré.
  • Réalisation des états post paie
  • Tests d’intégration
  • Documentation projet
  
  Juin 2010 - Nov 2010 : Client ZFLS, Constellium, Bel
  Consultant SAP HR – Maintenance Applicative
  • Corrections mensuelles
  • Mise en place des évolutions légales ou clientes
  • Etats post-paye (DADSU, DUCS,…)
  
  Mars 2010 - Avril 2010 : Client Cofiroute
  Consultant SAP HR – Expertise HR
  • Analyse des du système paye et proposition d’axe d’optimisation
  • Formation sur les programmes SAP dans le but d’aider les utilisateurs
  
  Mars 2010 - Juin 2010 : Client Etam
  Consultant SAP HR – Expertise HR et Gestion de projet
  • Analyse des ‘besoins comptable client’
  • Conception générale (atelier, rédaction du cahier des charges et validation de la solution)
  • Estimation charges et planification
  • Mise en œuvre des solutions retenues Tests et Recettes
  
  Nov 2009 - Fev 2010: Client Sanofi-Aventis
  Consultant SAP HR – Expertise HR
  • Audit du système d’information HR
  • Analyse des divers ‘besoins client’ et adéquation ‘solutions retenues dans SAP’
  • Cartographie du système actuel
  • Préconisation pour un futur projet d’optimisation
  
  Mai 2009 - Nov 2009 : CLIENT LOGICA (SAP ECC 6) :
  Maintenance paye et mise en place des évolutions pour différents clients Heineken, Masterfoods, PO
  . Contrôle et supervision des remontées (anomalies et demandes d’évolution),
  • Gestion du budget client
  • Analyse des divers ‘besoins client’ et adéquation ‘solutions retenues dans SAP’,
  • Validation des choix techniques
  • Mise en œuvre des solutions retenues (dossier d’analyse, spécifications, paramétrage, corrections de cycles et schémas…)
  • Tests et Recettes
  • Expertise fonctionnelle et SAP HR
  
  Nov 2008 - Février 2009 : CLIENT ALCAN (SAP 4.6C) :
  1. DADSU
  2. Maintenance paye
  
  Oct 2008 - Maintenant : CLIENT BEL (SAP ECC 6) :
  Maintenance paie
  1. Correction anomalies
  2. Mise en place des évolutions
  3. DADSU
  
  Mai 2008 – Oct 2008 : CLIENT BEL (SAP ECC 6) :
  Intégration de la paie de Boursin (142 personnes, convention collective CCNIL)
  1. Paramétrage de l’administration du personnel
  2. Paramétrage de la paie
  3. Paramétrage du post paie
  4. Reprise de données (Dossier individuel et résultat de paie)
  5. Gestion des anomalies
  6. Assistance au démarrage

• CBL - Consultant

  2006 - 2008 Nov 2007 – Mai 2008 : CLIENT RHODIA (SAP ECC 6) :
  Mise en place de la société Rhodia (6000 salariés, convention collective de la chimie)
  1. Paramétrage de la paie
  2. Paramétrage du post paie
  3. Reprise de données (Dossiers individuels)
  4. Gestion des anomalies
  5. Gestion de projet en phase finale d’une équipe de 5 personnes (Recette, Gestion anomalie, Transfert de compétence à l’équipe maintenance,…)
  
  Mai 2007 – Nov 2007 : CLIENT ALCAN (SAP ECC 6) :
  Mise de place de la société Alcan (35 sociétés, 8 conventions collectives (chimie, métallurgie, papier et carton, plasturgie, commerce de gros, verrerie, verrerie à la main, imprimerie,…)
  1. Paramétrage de la paie
  2. Paramétrage du post paie
  3. Reprise des données de Zadig (Dossiers individuels)
  4. Test d’intégration
  5. Gestion des anomalies
  
  Déc 2006 – Avril 2007 : CLIENT ETAM (SAP ECC 6) :
  Montée de version 4.6 C vers ECC6 (11 Sociétés, 700 magasins, 15 000 paies par an (CDD courte durée), Paies décalées sur certaines sociétés, 2 conventions collectives (industrie du textile, grande distribution)
  1. Préparation des scénarios de tests unitaires et globaux
  2. Suivi des tests et gestion des anomalies
  3. Analyse des écarts
  4. Reprise des données (Données individuelles et cumuls)
  5. Reprise des fonctions et opérations spécifiques de paie et des différentes tables spécifiques
  6. Maintenance
  
  Janvier 2007 – 2 semaines : CLIENT SPECITUBE (SAP ECC6) :
  Mise en place de la société
  1. Paramétrage de la paie
  2. Paramétrage du post paie
  
  Janvier 2007 – 2 semaines : CLIENT NOVARTIS (SAP ECC6) :
  Projet HRPIC( Infogérance de la paie et PME) pour le client CBL Consulting
  1. Paramétrage de la paie
  
  Sept 2006 – Déc 2006 : CLIENT CEGELEC (SAP 4.6C) :
  Intégration d’une nouvelle société
  1. Paramétrage de la paie
  2. Paramétrage du post paie
  3. Paramétrage de l’interface comptable
  4. Test d’intégration
  5. Gestion des anomalies

• Arinso - Consultant Junior

  Nanterre 2005 - 2006 Octobre 2005 – Août 2006 : CLIENT TPF (SAP ECC6) :
  Mise en place de la société
  1. Préparation, organisation des ateliers de conception générale
  2. Paramétrage cotisation et mise à jour du document de conception
  3. Paramétrage des éléments de brut et cycles/schémas associés
  4. Réalisation de formulaires
  5. Paramétrage des déclarations et du reporting
  6. Participation aux tests Paie - OM
  7. Compte rendu des réunions avec les clients
  
  Avril 2005 – Sept 2005 : CLIENT SEALED AIR (SAP 4.6C) :
  Montée de version
  1. Rédaction du document utilisateur Paye
  2. Réalisation de formulaires
  3. Participation à la recette
  4. Reprise des données individuelles

Formations

• Université Paris 11 Paris Sud

  Orsay 2003 - 2005 Informatique Industrielle

Réseau

• Arnaud LE PAILLARD

• Caroline BARBIEUX

• Christophe GRACIA

• Clarisse MOUROUVIN

• Fabrice DUBREUCQ

• François PIERREL

• Jean Yves PORQUET

• Noémie BOYAVAL

• Romain MOULIS

• Sophie PEROL