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Rémi BERNAD

TOURNEFEUILLE

En résumé

Responsable d'équipe.
Coordination de l'activité, management de l'équipe.

Expertise en conception, analyse, partage de résultats et communication à divers publics des résultats de questionnaires sur les conditions / qualité de vie au travail passés auprès des salariés / agents de nos clients.
Préconisations et suivi des recommandations.

Réponses et soutenances des appels d'offres sur les volets méthodologiques.

Statistique descriptive, inférentielle, analyses factorielles et classifications, séries chronologiques, modèles de régression...
Logiciels Sphinx, SPSS, R, PackOffice (développement en VBA avancé).

Entreprises

  • Technologia - Responsable des Etudes Statistiques

    2018 - maintenant Responsable de l'équipe.
    Coordination de l'activité, management de l'équipe.

    Expertise en conception, analyse, partage de résultats et communication à divers publics des résultats de questionnaires sur les conditions / qualité de vie au travail passés auprès des salariés / agents de nos clients.
    Préconisations et suivi des recommandations.
  • Technologia - Statisticien

    2011 - maintenant Travaillant au sein d’un cabinet de prévention des risques professionnels, je prends part à 2 grands types de missions clients :
    - des missions d’expertise en cas de risque grave ou de projet important auprès des CHSCT (dans le cadre du recours à expertise / art. 4614-12 du code du travail),
    - des missions d'évaluation de la Qualité de Vie au Travail et d'accompagnement dans le déploiement de plans d'actions.

    En tant que statisticien, ma responsabilité sur ces missions est la conception, l’analyse, le partage et la communication des résultats des questionnaires passés auprès des salariés/agents.

    Le cadrage des missions réunissant tous les acteurs de la prévention (CHSCT, Directions, Services de Santé au Travail...), mon métier requiert d'abord de guider la co-construction de questionnaires qui restent à la fois simples et compréhensibles, tout en étant basés sur des définitions, des nomenclatures, et des modèles psychométriques reconnus et partagés.

    La passation des questionnaires implique la maîtrise d'une part technique des outils de recueil de données et juridique au regard du strict respect de protection des données dans le cadre de la législation CNIL (Commission Nationale Informatique et Libertés).

    L’analyse des questionnaires a pour objet de révéler les éléments de risque et les ressources des salariés/agents selon les segmentations les plus opérantes (métiers, activités, sites...), de montrer les compensations ou déséquilibres qui s'opèrent et les effets qui en découlent, et enfin d’isoler les principaux facteurs opérationnels qui jouent sur les situations de travail, dans une optique de recommandations d'actions.

    Egalement responsable de la R&D en matière de Qualité de Vie et de Conditions de Travail, je reste en veille sur les études en la matière, maintiens et développe les modèles utilisés par mon cabinet.
  • Aon France - Consultant statisticien

    Paris 2008 - 2011 Affecté au département Enquêtes de Rémunération - Benchmarks. Gère la collecte et la validation des données de rémunération auprès d'un panel cible d'entreprises, développe, réalise les analyses statistiques, et assure le reporting auprès des clients.

    Missions transverses :
    - participation à la création d'un logiciel d'analyse interne orienté RH : définition des business requirements, établissement d'une méthodologie d'analyse, participation au choix d'un prestaire externe pour la partie développement.
    - projet de refonte de la rémunération des agents publics marocains : assure la création d'une base de données, sa maintenance, le développement d'une méthodologie d'analyse et l'exploitation de statistiques pour la modernisation du système de rémunération actuel.
  • INFORMATIQUE & STATISTIQUES - Consultant statisticien

    Morainvilliers 2007 - 2008
  • Pierre Fabre - Ingénieur statisticien

    Castres 2006 - 2006 Stage de fin d’études au sein du groupe Pierre Fabre Dermo-Cosmétique sur le site de Vigoulet (31) en qualité de statisticien : développement de protocoles d’étude et d’une application sous le logiciel SAS pour l’analyse statistique des résultats du laboratoire d’évaluation sensorielle. Participation à diverses études statistiques et élaboration d’un poster présenté au congrès IFSCC d’Osaka en octobre 2006.

Formations

  • UNIVERSITE DE PAU ET ES PAYS DE L ADOUR

    Pau 2001 - 2006 IMOI MSID, Statistique appliquée et Informatique

    DUT STID, puis licence MASS et Master 1 et 2 Ingénierie Mathématique et Outils Informatiques (IMOI), option Méthodes Statistiques et Informatiques pour la Décision (MSID).

Réseau

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