Montreuil
Afpa Transitions est la branche Conseil de l'Afpa. Son champ d'actions rayonne sur les questions liées aux transitions pour les organisations et les individus. J'assure au sein d'AFPA Transitions une double mission orientée d'une part dans l'accompagnement à la mobilité et à la gestion de carrières et d'autre part dans le conseil aux organisations, dans le cadre du chantier des mutations économiques.
Dans ce dernier volet, j' interviens à des échelles territoriales afin d'apporter du conseil et de l'ingénierie de projet dédiés à la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences. Etudes, diagnostics, enquêtes, méthodologie de projets, démarche partenariale, stratégie de l'adhésion et évaluation d'action dessinent les lignes structurantes de cette activité.
Auparavant, Consultant mobilité et gestion de carrières, j'ai pris en charge le pilotage et l'animation d'une cellule de reclassement ou j'accompagnais une 50aine de personnes dans le cadre de leur repositionnement professionnel. J'ai également assuré une mission de GPEC dans une entreprise de hautes technologie industrielle briviste.
J'ai participé au reclassement professionnel des salariés licenciés économiques du PSE de Sony Dax.
Sur la base d'un suivi individuel et collectif j’ai construis et animé des sessions de formation et des ateliers et assuré auprès des entreprises de différents bassins d'emplois une collecte de postes à destination des candidats.
J'ai également eu en charge l'accompagnement de salariés ayant un projet de création d'entreprises.
Mes premières armes ont été forgées dans le conseil en Recrutement.
J'ai piloté pendant près de 4 ans des missions de conseil en recrutement pour le secteur privé et public. Mes attributions de Responsable Qualité et Diversité au sein de ce cabinet m'ont permis de consolider mes compétences sur l'organisation et le management. J'ai mené une action commerciale permanente en entretenant et consolidant un portefeuille clients. Parallèlement, j’ai réalisé un certain nombre de bilans de compétences entreprises.
J'ai par ailleurs mené un important projet de montage de Formation à Bac +3 pour un Institut de Formation dans le secteur de la pharmacie et des métiers de la Santé. Cette expérience m'a permis de m'aguerrir dans la connaissance du champ de la Formation, (dans un contexte de Réforme de la FPC) et de conduire une mission en mode projet.
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Mes compétences :
Management
Développement commercial
Accompagnement
Création d'entreprise
Conseil
Formation
Recrutement
Ressources humaines
conseil en evolution de carriere
Customer Relationship Management
