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Sandrine AGNOLA

SAINT CHÉRON

Electionseuropéennes 2024

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En résumé

Mes compétences :
Administration
Administration du personnel
Formation
généraliste RH
Paie
Paie & Administration du Personnel
Relations sociales

Entreprises

  • GROUPE HOSPITALIER LES CHEMINOTS - Responsable des Ressources Humaines

    2009 - maintenant Gestion de l'administration du personnel, paie et formation
    Gestion du recrutement
    Gestion des relations sociales auprès de l'ensemble des IRP (CE, DP, CHSCT, DS).
    Rédaction des accords d'entreprise (35 heures, séniors, NAO...)
    Management d'une équipe de 3 personnes
    Membre du comité de direction

  • JURIDICA - Resp secteur GRH et Formation et Conseiller Ressources Humaines

    Marly-le-Roi 2005 - 2009 Supervision de l'administration du personnel, de la paie (décentralisée) et de la formation (équipe de 3 pers.),
    Conseil et assistance auprès des managers,
    Gestion du recrutement externe jusqu'à l'intégration des nouveaux, gestion des parcours professionnels, mobilité interne, bilan mi-carrière, entretiens annuels,
    Revue de personnel pour la détection des potentiels et l'attribution des mesures salariales,
    Tableaux de bord sociaux,
    Préparation des dossiers et participation aux réunions DP,CE.

  • DELTA SERVICES (filiale d'AXA Assistance) - Responsable paie et administration du personnel

    2005 - 2005 Gestion administrative et de la paie du personnel (équipe de 2 pers.)
    Tableaux de bord sociaux
    Participation à la mise en place d'un logiciel gestion du temps.

  • AXA Assistance - GRH

    Nanterre 2004 - 2005 Gestion des ressources humaines d'une population de 250 salariés,
    Gestion des carrières: Mobilité interne, étude des EADP...
    Intégration des nouveaux salariés,
    Conseil et assistance auprès des managers.

  • AXA Assistance - Responsable paie et administration du personnel

    Nanterre 2000 - 2004 Gestion administrative et de la paie du personnel (équipe de 4 pers.)
    Intégration du processus paie à la norme ISO 9002 en juillet 2002
    Mise en place des 35 heures, Veille juridique
    Correspondante qualité

  • AXA Assistance - Chargée de paie

    Nanterre 1994 - 2000 Gestion et Paramétrage de la paie sur le logiciel SYSPER, déclarations sociales obligatoires,
    Administration du personnel (contrat de travail, 1% logement, médecine du travail...)
    Gestion des horaires variables
    Auditeur qualité, participation au comité de pilotage Euro.

Formations

Réseau

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